Auxiliaire de puériculture en crèche (H/F)

CELESTINE; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une crèche associative à Lyon recherche un Auxiliaire de puériculture pour intervenir auprès d'enfants de 2 mois à 3 ans. Vous serez responsable d'un accueil qualitatif en respectant les réglementations et en collaborant avec les parents. Le poste est en CDI, à temps plein, et nécessite un diplôme en auxiliaire puériculture. Une expérience est appréciée, mais les débutants sont acceptés.

Qualifications

• Débutant accepté, mais formation indispensable.
• Bac ou équivalent en auxiliaire puériculture requis.
• Capacité d'écoute et d'empathie nécessaire.

Responsabilités

• Intervenir auprès des enfants de 2 mois à 3 ans.
• Garantir un accueil de qualité selon la réglementation.
• Travailler en collaboration avec bureau et parents.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Accueillir des enfants

Pathologies de l'enfant

Formation

Bac ou équivalent en auxiliaire puériculture

Description du poste

Offre n° 196YJFZ

Auxiliaire de puériculture en crèche (H/F)

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture (DEAP diplôme exigé). Vous interviendrez auprès des enfants de 2 mois à 3 ans dans une crèche d'environ 20 berceaux. Vous garantissez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, conformément à la réglementation en vigueur, aux procédures internes en matière d'hygiène, de sécurité, et de qualité. Vous appliquerez également les valeurs de l'association et le projet éducatif en équipe.

Étant une crèche associative à gestion parentale, vous aimez travailler en collaboration et faire preuve de communication proactive pour renforcer le lien avec le Bureau et les parents. Vous partagez notre conviction qu'une équipe motivée est essentielle pour garantir un accueil qualitatif. Vous êtes organisé(e), adaptable, et souhaitez vous investir dans une structure qui valorise l'épanouissement de l'enfant et de ses salariés.

Le poste est à temps plein, du lundi au vendredi, avec une amplitude horaire de 7h45 à 18h30. Des congés obligatoires sont prévus durant les périodes de fermeture (jours fériés, Noël, août, etc.), selon le calendrier annuel, ainsi que lors de journées de formation.

Type de contrat : CDI
Durée du travail : 35H/semaine, travail par roulement

Salaire : selon diplôme et expérience

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent en auxiliaire puériculture (formation indispensable)

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Accueillir des enfants
• Pathologies de l'enfant
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• Rédiger un rapport ou un compte rendu d'activité

Savoir-être professionnels

• Etre force de proposition
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants