Auxiliaire de Puériculture à 100% en Micro-crèche (H/F)

L'AVENTURE DES CHERUBINS; Pfastatt; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une crèche locale à Pfastatt recherche un(e) auxiliaire de puériculture à 100% pour accueillir les enfants et participer à leur éveil. Vous serez responsable de l'hygiène des locaux, de l'élaboration des repas et de l'animation d'activités. Expérience de 24 mois et diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture requis. Contrat CDD de 12 mois, salaire brut de 1850 à 1900 euros mensuel.

Prestations

Complémentaire santé

Primes

Qualifications

• 24 mois d'expérience en tant qu'auxiliaire de puériculture.
• Capacité à travailler en équipe et à faire preuve de rigueur.
• Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture requis.

Responsabilités

• Participer à l'accueil des enfants et des parents.
• Assurer l'hygiène des locaux et le bien-être des enfants.
• Élaborer les repas en respectant les règles d'hygiène.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil

Accueillir des enfants

Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture

Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Identification des signes et du degré de la douleur

Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Surveiller l'état de santé d'un enfant

Formation

Bac ou équivalent- DEAP

Description du poste

Offre n° 190XRTZ
Auxiliaire de Puériculture à 100% en Micro-crèche (H/F)

Vous participerez activement à l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien ainsi qu'à l'éveil de l'enfant.Vos activités principales seront: aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas, changes,...),mener avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie en collectivité,...) et veillez à l'entretien de leur cadre de vie (hygiène des locaux et du linge dans le respect des protocoles existants).Élaboration des repas dans le respect des règles d'hygiène alimentaire.Vous assurerez également des transmissions avec les parents.Vous animerez les fêtes annuelles avec les enfants et les parents.Profil souhaité:Expérience : 24 mois souhaitéeLes compétences professionnelles attendues:sens du travail en équiperigueur et sens de l'organisationqualités relationnellestact et discrétion, ponctualitérespect des protocoles et des règles d'établissementCompétences:Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéOrganiser et animer des activités ludiques et d'éveilProcurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfortProcéder à la toilette et aux soins de l'enfantPréparer et donner un repas, une boisson à l'enfantSavoir-être professionnels:Faire preuve de créativité, d'inventivitéFaire preuve de rigueur et de précisionTravailler en équipeMotivation et dynamisme attendusHoraires : Travail en journée Du lundi au vendredi, Période de travail de 8 Heures, Repos le week-endPoste: Matin, après-midi et coupéDate de début prévue : 01/09/2025

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1850.0 Euros à 1900.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Complémentaire santé

Déplacements Déplacements: Ponctuels Zone régionale

Profil souhaité

Expérience

• 24 Mois Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent- DEAP Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Cette compétence est indispensable
• Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil Cette compétence est indispensable
• Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental Cette compétence est indispensable
• Accueillir des enfants Cette compétence est indispensable
• Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture Cette compétence est indispensable
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Cette compétence est indispensable
• Identification des signes et du degré de la douleur Cette compétence est indispensable
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Cette compétence est indispensable
• Participer à un projet pluridisciplinaire Cette compétence est indispensable
• Pathologies de l'enfant Cette compétence est indispensable
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant Cette compétence est indispensable
• Psychomotricité Cette compétence est indispensable
• Puériculture Cette compétence est indispensable
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités Cette compétence est indispensable
• Relation à l'enfant ou l'adolescent Cette compétence est indispensable
• Règles d'hygiène et d'asepsie Cette compétence est indispensable
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Cette compétence est indispensable
• Réaliser la prise des mesures biométriques (poids, taille, ...) d'un enfant et communiquer les informations à l'équipe médicale Cette compétence est indispensable
• Surveiller l'état de santé d'un enfant Cette compétence est indispensable
• Techniques d'éveil de l'enfant Cette compétence est indispensable
• Veiller au respect des normes d'hygiène Cette compétence est indispensable
• Diététique
• Allemand

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

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