Auxiliaire de crèche (H/F)

SYNDICAT PETITE ENFANCE SANTENY MAROLL; Marolles-en-Brie; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une crèche partenaire à Marolles-en-Brie recrute un(e) auxiliaire de puériculture en CDD de 1 mois pour accueillir des enfants de 2 mois à 3 ans. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et serez responsable du bien-être des enfants. Un CAP Petite Enfance est requis, et une expérience en crèche est un plus. Le salaire est compris entre 1950 et 2000 Euros brut par mois, avec des primes et des avantages.

Prestations

25 congés annuels

15 RTT

Mutuelle

Primes

Qualifications

• Expérience en crèche appréciée, mais débutants acceptés.
• Organisé, autonome et polyvalent.

Responsabilités

• Accueillir les enfants de 2 mois à 3 ans.
• Veiller au bien-être physique et psychique des enfants.
• Mettre en application le projet éducatif.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne

Accueillir des enfants

Pathologies de l'enfant

Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant

Réaliser la prise des mesures biométriques

Formation

CAP Petite Enfance

BEP et équivalents Petite enfance

Description du poste

Overview

Sous la responsabilité du président du SIPE et des responsables des structures, vous accueillez des enfants de 2 mois et demi à 3 ans. Multi-accueil de 20 berceaux, équipe dynamique avec beaucoup de projets (langage signé, potager, snoezelen...) et une ambiance de travail sereine. CDI de 1 mois à pouvoir dès que possible pour un remplacement d'un agent en maladie, pouvant évoluer selon nécessité de service. Vous veillez à leur bien être physique et psychique, vous mettez en application le projet éducatif et pédagogique en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. 2 Sections fonctionnant par année de naissance, moyens, grands avec 2 professionnels par section, une polyvalente et une EJE. Vous devez être organisé, autonome et polyvalente, une expérience serait la bienvenue en crèche pour ce poste qui demande une adaptabilité certaine. Crèche ouverte de 7h45 à 18h30. 25 congés annuels et 15 RTT. Fermeture annuelle mois d'Août et 1 semaine entre Noël et jour de l'an. CNAS, Mutuelle, primes. AP, CAP Petite Enfance, Bac ASSP, ou équivalent acceptés.

Type de contrat

CDD - 1 mois. Contrat travail 37h30/ semaine. Travail en journée. Salaire: brut mensuel de 1950 à 2000 Euros sur 12 mois. Primes, Complémentaire santé. Déplacements: Jamais.

Profil souhaité

• Expérience: Débutant accepté
• Qualifications: CAP, BEP et équivalents Petite enfance - auxiliaire de puériculture (cette formation est indispensable)

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (cette compétence est indispensable)
• Accueillir des enfants (cette compétence est indispensable)
• Pathologies de l'enfant (cette compétence est indispensable)
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant (cette compétence est indispensable)
• Réaliser la prise des mesures biométriques (poids, taille, ...) d'un enfant et communiquer les informations à l'équipe médicale (cette compétence est indispensable)
• Protocoles de prise en charge d'un enfant en néonatologie

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

20 à 49 salariés

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