ASSISTANT(E) SOCIAL(E) (H/F)

LES PEP 23; Aubusson; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de santé mentale à Aubusson recherche un(e) professionnel(le) pour un poste en CDI à temps plein. Vous participerez à l'évaluation des besoins des enfants et des familles, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Les candidats doivent avoir un Bac+3 ou équivalent en DEASS. Le salaire proposé est de 2100€ brut par mois, avec des déplacements fréquents dans une zone départementale.

Qualifications

• Capacité à instaurer une relation avec l'enfant et sa famille.
• Actualisation permanente des connaissances dans son champ d'intervention.
• Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire.

Responsabilités

• Prendre part à l'évaluation des besoins des enfants et familles.
• Participer aux réunions de synthèse pour élaborer des projets personnalisés.
• Coordination avec les autres professionnels de l'équipe.

Connaissances

Observation

Écoute

Adaptation

Travail en équipe

Qualités rédactionnelles

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents – DEASS

Description du poste

Etablissements d'intervention

• Centre Médico-Psycho-Pédagogique (CMPP) de la Creuse, 29 rue Jules Sandeau, 23200 AUBUSSON – 0.69 ETP (24h)
• Plateforme de Coordination et d'Orientation TND 0/12 ans, 5 rue de Verdun, 23000 GUERET – 0.31 ETP (11h)

Position dans l'organigramme

• Au CMPP : psychiatre, psychologue, neuropsychologue, psychomotricienne, ergothérapeute, secrétaire médico-sociale
• A la PCO TND : médecin, psychologue, neuropsychologue, psychomotricienne, coordinatrice, assistante administrative
• Intervient sous double responsabilité :
• Au CMPP : médecin psychiatre et direction adjointe des établissements et services
• A la PCO TND : médecin coordinateur et la coordinatrice

Missions et activités afférentes aux postes

• Phases diagnostique
  • Entretien d'accueil
  • Recueil de la demande
  • Évaluation du contexte social et relationnel
  • Repérage des situations de vulnérabilité
• Approche interdisciplinaire
  • Pour le CMPP : participation aux réunions de synthèse, élaboration du projet personnalisé de l'enfant et comptes rendus post synthèses
  • Pour la PCO : participation aux réunions d'équipe, réunions de concertation pluri-professionnelle, restitutions de diagnostic, réunions institutionnelles
  • Lien et coordination avec les autres professionnels de l'équipe
• Actions à destination de l'environnement familial
  • Entretiens/contacts réguliers avec les parents
  • Information/accompagnement dans démarches (accès aux droits, MDPH, orientation)
  • Aide à l'identification des ressources du territoire
  • Actions de soutien à la parentalité
  • Co-animation de groupes à visée socio-éducative
• Soutenir le travail de partenariat
  • Liaison avec le réseau de partenaires : écoles, services sociaux, services éducatifs, etc.
  • Représentation de l'équipe lors de réunions extérieures
  • Actualisation régulière des informations relatives aux accompagnements/suivis réalisés par des partenaires
  • Pour la PCO : contribuer à l'appui à la coordination, suivi et coordination des parcours des enfants, développement des outils de suivi

Capacités et qualités requises

• Observation, écoute et adaptation à la diversité et à la complexité clinique des situations
• Capacité à instaurer une relation avec l'enfant et avec sa famille
• Elaboration, mise en œuvre et évaluation de projets individuels ou collectifs
• Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire
• Actualisation permanente des connaissances dans son champ d'intervention
• Qualités rédactionnelles et adaptation à l'outil informatique

Type de contrat

CDI – Contrat de travail, Durée du travail 35 h/semaine, Travail en journée

Salaire

• Mensuel brut : 2 100,7 € sur 12 mois

Déplacements

• Fréquents, Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents – DEASS (formation indispensable)

Compétences

• Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactive
• Évaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Orienter une personne vers des partenaires relais
• B – Véhicule léger (permis indispensable)

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

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