Assistant(e) Ressources Humaines – Environnement international (H/F)

RH Partners; Paris; Hybride; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en ressources humaines à Paris cherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines. Le candidat devra gérer l'onboarding, le recrutement et les relations écoles, ainsi que suivre les formations et la mobilité internationale. Une formation Bac+3 en RH et 2 ans d’expérience sont requis, avec un anglais courant indispensable.

Prestations

Télétravail possible

Environnement stimulant

Culture d'entreprise conviviale

Qualifications

• 2 ans d’expérience en entreprise ou en alternance, secteurs internationaux appréciés.
• Maîtrise des outils bureautiques.
• Sens du service et confidentialité.

Responsabilités

• Assurer une gestion RH polyvalente et opérationnelle.
• Organisation de l’onboarding et offboarding des salariés.
• Planification des entretiens, gestion des réponses aux candidats.

Connaissances

Anglais courant

Aisance relationnelle

Organisation

Rigueur

Formation

Formation Bac+3 en RH

Outils

Pack Office

Description du poste

Vous avez envie d’évoluer au cœur d’un environnement stimulant, international et humain à taille raisonnable ? Rejoignez une entreprise qui s’appuie sur une expertise reconnue et une culture d’entreprise conviviale, agile et engagée.

Dans le cadre de son développement, l’entreprise recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour renforcer son équipe RH au siège.

Lieu : Paris 8e – déplacements ponctuels, 1 jour de télétravail possible

Vos missions :

Vous assurez une gestion RH polyvalente et opérationnelle, en soutien direct à la DRH :

Administration du personnel :

• Organisation de l’onboarding et de l’offboarding des salariés

• Interface avec les organismes sociaux (mutuelle, prévoyance, visites médicales…)

• Gestion des variables de paie et des dossiers administratifs - Suivi des obligations IRP

Recrutement & relations écoles :

• Planification des entretiens, gestion des réponses aux candidats - Suivi administratif des alternants/stagiaires

• Participation aux actions de relations écoles

Formation :

• Suivi des formations internes (inscriptions, feuilles d’émargement, facturation…)

• Mise à jour des tableaux de bord

Mobilité internationale :

• Coordination logistique et administrative (visa, relocalisation, scolarité, prestataires…)

Pourquoi les rejoindre ?

• Une structure à taille humaine avec un rayonnement international - Un rôle polyvalent au sein d’une équipe RH dynamique

• Une culture d’entreprise engagée, portée par des valeurs humaines fortes - Des locaux agréables au cœur de Paris (8e arrondissement)

• Un environnement stimulant qui favorise la montée en compétences.

Profil recherché :

• Formation Bac+3 en RH souhaitée

• 2 ans d’expérience en entreprise ou en alternance (secteurs internationaux appréciés)

• Anglais courant indispensable, l’espagnol est un plus - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)

• Qualités attendues : rigueur, organisation, sens du service, confidentialité, aisance relationnelle