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Assistant(e) de vie H/F (H/F)

CHEZ NOS AINES

Vallet

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une association d'aide à domicile recherche une assistante de vie pour accompagner les personnes âgées et en situation de handicap. Le poste nécessite un permis B et des compétences en aide quotidienne. Vous travaillez dans une petite équipe et bénéficiez d'un contrat CDI de 30 heures par semaine. Salaire entre 13.13 et 13.76 Euros de l'heure. Les qualités recherchées incluent empathie, autonomie et sens du service.

Prestations

Indemnité transports
Complémentaire santé
CSE
Réductions activités de loisirs

Qualifications

  • Permis B exigé pour déplacements.
  • Compétences en entretien et aide à la toilette.
  • Aptitudes à établir une relation de confiance avec les personnes âgées.

Responsabilités

  • Accompagnement des personnes âgées dans les actes quotidiens.
  • Préparation des repas et aide à la toilette.
  • Entretien du logement et des vêtements.

Connaissances

Présence sécurisante
Entretien des espaces de vie
Relation de confiance
Communiquer avec la famille
Normes d'hygiène
Encourager l'autonomie
Développement du lien social
Permis B

Formation

Diplômes dans le secteur de l'aide à domicile
Description du poste

Pour le 1er février 2026 ;Vous souhaitez travailler dans une petite équipe où le côté humain est notre priorité? L'association Chez nos Aînés offre des services d'aide à domicile auprès des personnes âgées et / ou en situation de handicap sur la Communauté de Communes Sèvre et Loire (44). Chez Nos Aînés recherche 1 assistante de vie : débutant(e) ou expérimenté(e). Diplômes dans le secteur appréciés. Poste à pourvoir au 1er février 2026 sur le secteur de VALLET et très proche. Binôme prévu avant le démarrage. Travail en semaine (Lundi à Jeudi), entre 8h et 19h + 1 week-end /5. CDI 30h par semaine (possibilité d'augmenter le nombre d'heures). L'assistant(e) de vie accompagne les personnes âgées et/ou dépendantes dans les actes de la vie quotidienne. Il/elle a pour missions principales : la préparation des repas, l'aide à la toilette, les courses, l'entretien du logement, du linge. PERMIS B exigé. Frais de déplacement pris en charge. Prévoyance et Mutuelle IRCEM. Réductions activités de loisirs avec ACS Loisirs. Principales exigences requises :- Agir dans une relation d'aide et de service- Faire preuve d'initiative et d'autonomie. Et aussi ; d'empathie, de discrétion et de respect d'autrui- Connaissance du public de la personne âgée- Compétences techniques et gestes professionnels pour l'exercice des tâches d'entretien du logement, d'aide à la toilette, d'aide à la préparation de repas et d'aide aux déplacements et aux transferts. Pour en savoir plus sur nous; consultez notre page sur France Travail ou sur FB ou LK.

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée

Salaire

  • Salaire brut : Horaire de 13.13 Euros à 13.76 Euros
  • CSE
  • Indemnité transports
  • Complémentaire santé

Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
Compétences
  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées Cette compétence est indispensable
  • Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée Cette compétence est indispensable
  • Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée Cette compétence est indispensable
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • Maintenir une communication efficace avec tous les membres de la famille
  • Normes d'hygiène et de propreté
  • Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
  • Etre force de proposition
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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