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Une entreprise de medtech en France recherche un(e) assistant(e) de direction expérimenté(e) pour coordonner les activités administratives et assurer le bien-être de l'équipe. Le poste exige des compétences organisationnelles et relationnelles afin de gérer les recrutements et l'onboarding des nouveaux employés. L'assistant(e) joue un rôle clé entre les équipes techniques et commerciales, et contribue au développement de l'entreprise en proposant des améliorations dans les pratiques internes.
Vous cherchez un poste avec des missions extrêmement variées? Vous aimez le travail en équipe? Des contacts avec l’international? Vous aimez travailler en autonomie? Rejoignez-nous!
Véritable animateur et facilitateur, l’ASSISTANT DE DIRECTION assure la coordination administrative entre les différentes activités de l’entreprise : laboratoire et équipe technique, partenaires, recherche, qualité, développement commercial, ressources humaines, comptabilité, systèmes d’information. Il est l’interlocuteur privilégié des salariés, il informe, prépare les paies, gère les congés, notes de frais. Sous la responsabilité du Responsable des Ressources Humaines il assure la gestion administrative du personnel :
L’assistant de direction veille au bien‑être de l’équipe. Plusieurs fois dans l’année il organise des évènements conviviaux, il « fédère les troupes »! C’est lui qui fait le relais entre l’équipe commerciale et le laboratoire : il assure l’enregistrement des commandes, interface avec les clients, gère la facturation et le suivi des règlements, le recueil et l’analyse de la satisfaction des clients. L’assistant de direction participe activement au développement de l’entreprise, il propose des améliorations dans la pratique de son activité, prend part à la rédaction des procédures internes et à la structuration des activités. Une fiche de poste complète sera détaillée aux candidats retenus pour les entretiens.