Assistant de Vie aux Familles

SESAP REUNION; Saint-Paul; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans l'aide à domicile à Saint-Paul recherche un(e) Assistant(e) de Vie aux Familles pour une intervention auprès de bénéficiaires, en respectant leur dignité et sécurité. Les missions incluent le soutien aux personnes âgées et la garde d'enfants. Ce poste requiert un diplôme dans le secteur et propose des horaires variables, ainsi que des avantages comme une rémunération attractive et une mutuelle d'entreprise. Débutants acceptés.

Prestations

Rémunération attractive

Indemnités kilométriques

Primes spéciales

Mutuelle d'entreprise

Participation aux frais de transport

Qualifications

• Être titulaire d'un diplôme ADVF, ADVH, Bac Pro ASSP ou équivalent.
• Disposer d'une première expérience dans l'aide à domicile.
• Être ponctuel, fiable et organisé.

Responsabilités

• Intervenir au domicile des bénéficiaires et veiller à leur sécurité.
• Accompagner les personnes âgées ou malades dans les actes essentiels.
• Assurer la garde d'enfants à domicile.

Connaissances

Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne

Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne

Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels

Appliquer les techniques de premiers secours

Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée

Formation

Diplôme ADVF, ADVH, Bac Pro ASSP

Description du poste

Offre n° 201ZLRY Assistant de Vie aux Familles (H/F)

SESAP Réunion, acteur reconnu et engagé dans le secteur de l'aide à domicile, recrute un(e) Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF) souhaitant s'investir durablement au sein d'une structure professionnelle, humaine et en plein développement.

Vos missions

• Intervenir au domicile des bénéficiaires dans le respect de leur dignité, intégrité, vie privée et sécurité.
• Accompagner les personnes âgées, malades ou en situation de handicap dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la toilette, à l'habillage, aux déplacements, préparation des repas, courses, accompagnement social.
• Assurer la garde d'enfants à domicile, dans un cadre sécurisé et bienveillant.
• Réaliser l'entretien courant du logement et du linge, en veillant à la qualité de la prestation, au respect des règles d'hygiène et aux principes du développement durable.
• Organiser votre activité avec autonomie, rigueur et adaptabilité, en tenant compte des imprévus et des besoins spécifiques des personnes accompagnées.
• Veiller à la sécurité des bénéficiaires et à votre propre sécurité, appliquer les gestes et postures adaptés, et intervenir de manière appropriée en situation d'urgence (gestes de premiers secours et alerte des interlocuteurs concernés).
• Respecter strictement le cadre d'intervention contractuel et la confidentialité des informations recueillies.

Nous recherchons une personne

• Titulaire d'un diplôme ADVF, ADVH, Bac Pro ASSP, AVS ou équivalent.
• Disposant idéalement d'une première expérience dans l'aide à domicile.
• Dotée d'un véritable sens de l'écoute, d'empathie et de discrétion.
• Ponctuelle, fiable et organisée.
• Disponible et impliquée dans son travail.

Conditions de travail

• Horaires variables selon les besoins des bénéficiaires.
• Interventions possibles le week-end (2 week-ends maximum par mois).
• Secteur d'intervention : Saint-Paul.

Rémunération et avantages

• Rémunération attractive, évolutive selon le profil et l'expérience.
• Indemnités kilométriques supérieure à la convention collective.
• Primes spéciales 2 fois par an.
• Mutuelle d'entreprise avec garanties confortables.
• Participation aux frais de transport.

Pourquoi rejoindre SESAP Réunion ?

Rejoindre SESAP Réunion, c'est intégrer une structure à taille humaine, reconnue pour son professionnalisme, où l'engagement, le respect et la qualité de l'accompagnement sont au cœur des priorités. SESAP Réunion est attachée à la mixité et à la diversité. Nous recrutons et valorisons tous les talents.

Expérience

• Débutant accepté.
• CAP, BEP et équivalents: ADVH / ADVF / ASSP. Cette formation est indispensable.

Compétences

• Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne.
• Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne.
• Accompagner une personne lors d'un déplacement.
• Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage.
• Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie).
• Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences).
• Aider une personne à s'habiller.
• Aider à la préparation des repas équilibrés.
• Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence.
• Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées.
• Bac pro services aux personnes et animation dans les territoires.
• Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette.
• Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée.
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs.
• Connaissance des symptômes de maladies courantes.
• Connaître les bonnes pratiques d'hygiène.
• Contrôler l'état de propreté du linge.
• Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social.
• Diplôme d'Etat d'aide-soignant.
• Diététique.
• Détecter des situations à risques (troubles du comportement alimentaire, dénutrition, ...) et orienter les personnes vers un médecin, psychologue.
• Effectuer les courses d'une personne.
• Gestes et postures de manutention.
• Gérer l'hygiène quotidienne d'une personne dépendante.
• Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social.
• Manipuler un équipement médicalisé.
• Pathologies du vieillissement.
• Procédures d'urgence et de premiers secours.
• Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée.
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie.
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE).
• Réaliser des courses à la demande d'un client ou pour les besoins de l'établissement.
• Soins à la personne âgée.
• Surveiller l'état de santé d'une personne.
• Techniques de mobilisation des patients.
• Titre professionnel agent de service médico-social.
• Titre professionnel assistant de vie aux familles.
• Transporter des personnes à mobilité réduite.
• Typologie des handicaps et caractéristiques associées.
• Utiliser des équipements spéciaux pour l'aide à la mobilité.
• B - Véhicule léger. Ce permis est indispensable.

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe.
• Faire preuve d'autonomie.
• Avoir le sens du service.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Aide à domicile.

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)