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Une société de services financiers renommée à Paris recherche un stagiaire pour rejoindre l’équipe d’investissement en Dette Privée. Vous participerez à l’analyse des opportunités d’investissement, à l'assistance lors de visites de site et à la rédaction de dossiers pour le comité d'investissement. Ce stage de 6 mois est destiné aux étudiants en finance ayant de bonnes capacités d'analyse et de communication.
Référence 25000LI3
Au sein de Société Générale Investment Solutions, l’équipe d’investissement en Dette Privée recherche un stagiaire. La stratégie se concentre sur la mise en place de financements principalement LBO à destination des entreprises de tous secteurs d’activité et du segment Mid-Cap.
Le stagiaire, sous la supervision de son maitre de stage, aura plus particulièrement pour mission une étude portant sur les secteurs de la santé, des technologies et de la défense.
Durée du stage : 6 mois
Rejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions ! Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.
A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.
Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !
Vous hésitez encore ?
Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.