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Assistant / Assistante de service social (H/F)

SESSAD ODYSSEE 30

Nîmes

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Un service médico-social est à la recherche d'un(e) Assistant(e) de service social pour offrir un accompagnement aux familles. Le candidat doit être titulaire du diplôme d'état d'ASST et avoir des compétences relationnelles. Le travail est en partenariat avec une équipe pluridisciplinaire et implique le suivi de dossiers médicaux. Ce poste est en temps partiel avec des horaires de 24H50 par semaine et un salaire entre 11,89 et 13,00 Euros de l'heure.

Prestations

CSE
Ordinateur portable

Qualifications

  • Capacité d'autonomie dans son travail et sens des responsabilités.
  • Aptitudes relationnelles vis-à-vis des personnes accompagnées et de leur famille.
  • Permis B indispensable.

Responsabilités

  • Assurer un accompagnement social des familles.
  • Participer au projet associatif et projet de service.

Connaissances

Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution
Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée
Evaluer les besoins spécifiques de la personne
Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide
Gérer des dossiers de demande d'aide

Formation

Diplôme d'état d'ASST
Formation SST
Description du poste
Offre n° 201TFVX
Assistant / Assistante de service social (H/F)

Le Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE) est un service médico-social de proximité qui s'inscrit dans le cadre de la démarche « Une Réponse Accompagnée Pour Tous » dont la finalité est de concevoir et d'organiser une réponse transitoire ou pérenne, pour des personnes (tout type de handicap) n'ayant pas de réponses partielles ou total adaptée à leurs besoins.

Mission

Dans le cadre du projet associatif et du projet de service, vous assurez un accompagnement social des familles en conseil administratif et suivi de leurs dossiers liés à l'accompagnement médico-social de la personne. Ce poste est en partenariat permanent avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire.

Aptitudes

Capacité d'autonomie dans son travail, sens des responsabilités, aptitudes relationnelles vis-à-vis des personnes accompagnées et de leur famille, discrétion professionnelle, ponctualité, capacité d'adaptation, dynamisme, organisation et esprit d'équipe indispensables. Le poste est en contact régulier avec les personnes accompagnées et leur famille. La nature des tâches amène au respect des procédures de sécurité.

Formation & Expérience

Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du diplôme d'état d'ASST, titulaire de la formation SST. Apprécié: Débutant accepté mais connaissance du milieu médico-social souhaitée. Permis B indispensable.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 24H50/semaine Travail en journée
Salaire

  • Salaire brut : Horaire de 11.89 Euros à 13.0 Euros sur 0.0 mois
  • CSE
  • Ordinateur portable
Déplacements Déplacements: Ponctuels
Expérience
  • Débutant accepté
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Assistance service social- DEASS Cette formation est indispensable
Compétences
  • Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution Cette compétence est indispensable
  • Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne Cette compétence est indispensable
  • Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactive Cette compétence est indispensable
  • Evaluer les besoins spécifiques de la personne Cette compétence est indispensable
  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille Cette compétence est indispensable
  • Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide Cette compétence est indispensable
  • Faciliter la résolution de questions et démarches administratives Cette compétence est indispensable
  • Gérer des dossiers de demande d'aide Cette compétence est indispensable
  • Orienter une personne vers des partenaires relais Cette compétence est indispensable
  • Proposer des solutions adaptées à chaque cas Cette compétence est indispensable
  • Suivre l'évolution de la situation des bénéficiaires Cette compétence est indispensable
  • Créer une relation de confiance
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve de persévérance
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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