Architecte systèmes électroniques embarqués

HEMERIA; Toulouse; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en ingénierie spatiale recherche un Architecte Systèmes Électroniques Embarqués pour renforcer ses équipes à Toulouse. Le candidat doit avoir 5 ans d'expérience dans l'architecture avionique de satellites et maîtriser la programmation d'équipements électroniques. Ce poste offre des avantages sociaux variés, des horaires flexibles, et des opportunités de formation. Rejoignez-nous pour participer à des projets innovants dans le domaine spatial.

Prestations

Mutuelle gratuite et familiale

Tickets restaurant

Horaires flexibles

Télétravail

Formation personnalisée

Prime de naissance

Accord QVT

Indemnités kilométriques vélo

Prime de Cooptation de 1.000 €

Qualifications

• 5 ans d’expérience dans l’architecture avionique de satellites ou systèmes temps-réel.
• Maîtrise des alimentations systèmes (EPS, panneaux solaires).
• Bonnes notions en électronique mixte.

Responsabilités

• Définir l’architecture avionique des plateformes.
• Valider les équipements en interface avec les plateformes avioniques.
• Collaborer avec les responsables système et logiciel de vol.

Connaissances

Développement architecture avionique

Programmation informatique d'équipements électroniques

Standards électriques : LVTTL, LVDS, RS485/422

Connaissance RF

Description du poste

Nous recherchons un.e Architecte Systèmes Électroniques Embarqués (F/H) pour venir renforcer nos équipes d’ingénierie HEMERIA au sein de notre division SPACE & SKY localisées sur Toulouse et Ayguesvives.

MISSIONS

Vos activités sont réparties entre ces deux sites, intervenant sur des systèmes spatiaux (satellites) mais également sur des plateformes aériennes de type ballons/aéronefs.

• Vous définissez l’architecture avionique des plateformes sur lesquelles vous intervenez (satellites et ballons/aéronefs) :

1. Définition des interfaces électriques,

2. Dimensionnement des énergies

3. Protocoles bas niveau,

4. Flux de données et bilans de bande passante,

5. Gestion et propagation du temps bord.

• Vous participez à la définition, au suivi et à la validation des EGSE, en interface avec les plateformes avioniques.

• Vous êtes en interaction avec les équipementiers (calculateur central, EPS, équipements SCAO, capteurs, actionneurs, etc.), vérifiez l’adéquation aux besoins systèmes et participez aux investigations d’anomalies.

• Vous travaillez en étroite collaboration avec les responsables système et logiciel de vol afin de définir conjointement les interactions HW/SW, les qualifications, les modes d’utilisation des équipements et les observables.

• Vous intervenez en support:

1. De l'intégration HW/SW

2. Des activités d’AIT avionique,

3. De la validation et qualification des chaînes fonctionnelles

• Vous prenez part aux revues projets, réunions techniques et rédigez les rapports d’avancement dans votre domaine.

• En support du Responsable du centre de compétence Avionique fonctionnelle, vous êtes mobilisable pour contribuer à l’élaboration d’offres d’avant-vente compétitives et innovantes, aussi bien pour des projets satellites que pour des plateformes aériennes.

PROFIL

• 5 ans d’expérience avec une maîtrise du développement de l’architecture avionique de satellites, et/ou de systèmes avioniques temps-réel

• Maîtrise de la programmation informatique d’équipements électroniques

• Maîtrise les alimentations des systèmes (EPS, panneaux solaires, ...)

• Bonnes notions en électronique mixte

• Maitrise des standards électriques : LVTTL, LVDS, RS485/422

• Connaissance des protocoles d’échange bas niveau : Spacewire, UART, CA

• Une connaissance solide en RF serait un plus appréciable

AVANTAGES

Avantages :

• Avantages sociaux (Mutuelle gratuite et familiale, Tickets restaurant, etc.)

• Organisation de travail (Horaires flexibles, possibilité de télétravail, participation et intéressement)

• Evolution de carrière (Mobilité interne, formation personnalisée, etc.)

• Aide à la parentalité (prime de naissance, garantie places réservées en crèche, etc.)

• Accord QVT (compte épargne-temps, droit à la déconnexion, etc.)

• Avantage CSE (Chèques vacances/ culture, Bon cadeau Noël, cohésion équipe, etc.)

• Aide à la mobilité (Indemnités kilométriques vélo, déménagement)

• Prime de Cooptation d'un montant de 1.000 €

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