Animateur centre de loisirs (H/F)

MAIRIE; Versonnex; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une commune locale recherche un animateur pour son centre de loisirs à Versonnex. Le candidat sera responsable de l'animation des enfants de 3 à 11 ans et de la conception d'activités variées. Une connaissance des techniques d'animation et le BAFA sont appréciés. Le contrat proposé est un CDD de 8 mois avec 35 heures par semaine, rémunération selon la grille FPT.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Qualifications

• Dynamique, ponctuel, sens du service public, sens des responsabilités.
• Bonne maîtrise des techniques d’animation.
• Âge minimum 18 ans.

Responsabilités

• Animer et encadrer les groupes d’enfants de 3 à 11 ans.
• Renseigner et orienter les parents.
• Assurer le fonctionnement quotidien du centre.

Connaissances

Conception et animation d'activités

Respect des règles et procédures

Écoute et empathie

Formation

BAFA

CAP petite enfance

Description du poste

Offre n° 200WJFV

Animateur centre de loisirs (H/F)

En 1968, le petit village bien calme de Versonnex du département de l'Ain comptait 159 habitants, la commune a connu un essor grandissant lié, entre autres, à sa situation géographique, limitrophe de la Suisse. La commune de Versonnex compte aujourd’hui près de 2 200 habitants.

Lieu(x) de travail : Centre de Loisirs, situé 145 rue Saint‑Martin à Versonnex (01).

Sous la responsabilité directe de la Directrice du Centre de Loisirs, vous intégrez une équipe d’animateurs. Vous participez à l’accueil des enfants de 3 à 11 ans, vous concevez et organisez des activités d’animation et de loisirs dans le cadre du plan éducatif de la collectivité.

Responsabilités

• Animer et encadrer les groupes d’enfants de 3 à 11 ans dans le cadre du projet pédagogique.
• Encadrer et animer les temps d’activités périscolaires et extrascolaires (mercredis, vacances scolaires et séjours).
• Renseigner, informer et orienter les parents en fonction de leurs demandes.
• Être médiateur au sein du groupe d’enfants, gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie.
• Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe (enfants, adultes).
• Aménager les espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants en respectant les règles de sécurité.
• Participer au nettoyage quotidien de l’accueil pour faciliter le travail des agents de service.
• Respecter la réglementation en vigueur.
• Assurer la vie quotidienne et le fonctionnement du centre.
• Être force de proposition pour les projets d’animation et les actions collectives.

Profil

• Dynamique, ponctuel, sens du service public, sens de l’initiative, sens des responsabilités.
• Connaissance des techniques de nettoyage et de la réglementation en vigueur.
• Bonne maîtrise des techniques d’animation.
• Âge minimum 18 ans révolus.
• Maîtrise des techniques d’éveil de l’enfant et d’expression corporelle.
• Capacité à résister au bruit.

Conditions salariales

Expérience d’animation auprès d’un groupe d’enfants appréciée. Formation appréciée : BAFA, CAP petite enfance, CQP animateur périscolaire. Formation à la prise de poste et possibilité de prise en charge du diplôme BAFA. Contrat de travail à temps complet jusqu’à la fin de l’année scolaire, rémunération selon grille FPT.

Cycle de travail : 35 h par semaine.

Type de contrat

• CDD de 8 mois.
• Contrat travail : durée du travail 35 h / semaine.
• Travail durant les vacances scolaires.
• Travail en journée.
• Horaires annuels.
• Salaire : titres restaurant / prime de panier, rémunération selo.
• Déplacements ponctuels.

Profil souhaité

(Aucune information supplémentaire).

Expérience

• Débutant accepté.
• CAP, BEP et équivalents – BAFA.

Compétences

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs.
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures.
• Informer les parents sur l’organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants.

Savoir‑être professionnels

• Être à l’écoute, faire preuve d’empathie.
• Faire preuve de créativité et d’inventivité.
• Être force de proposition.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié.
• Secteur d’activité : Administration publique générale.

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(voir site web).

Candidature à adresser à l’attention de Monsieur Le Maire :

• Mail : [e-mail]
• Courrier : Mairie de Versonnex – 21 Chemin Levé – 01210 VERSONNEX