AIDE SOIGNANT(E) H/F

Réservoir Jobs; Le Gâvre; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de soins recherche un(e) Aide-Soignant(e) pour contribuer au bien-être des résidents. Les missions incluent l'aide dans les activités quotidiennes, la surveillance de la santé et l'assistance aux soins. Ce poste est en intérim ou vacation, à temps plein ou partiel, avec une date de début flexible.

Qualifications

• Avoir de l'expérience avec les personnes âgées ou en situation de handicap.
• Capacité d'observation et de rapport des changements d'état.
• Connaissance des soins d'hygiène.

Responsabilités

• Aider les résidents dans leur vie quotidienne.
• Surveiller et signaler l'évolution de la santé des résidents.
• Participer à l'animation de la vie sociale de l'établissement.

Connaissances

Compétences en soins

Écoute et empathie

Travail en équipe

Description du poste

Nous recherchons pour un établissement partenaire, un(e) Aide-Soignant(e) en Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM) situé proche du Gavre.

• Type de contrat : intérim ou vacation
• Temps de travail : Temps plein / Temps partie
• Date de début : flexible en fonction des disponibilités

Au sein d'un établissement d'accueil médicalisé, vous contribuez au bien-être et à l'accompagnement quotidien des résidents, tout en veillant à leur confort et à leur sécurité.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Accompagnement des résidents : aider les personnes âgées ou en situation de handicap dans les activités quotidiennes (toilette, habillage, repas, mobilité).
• Surveillance de l’état de santé : observer et signaler toute évolution de l’état de santé des résidents, en collaboration avec l’équipe soignante (infirmiers, médecins).
• Assistance à la prise en charge des soins : participer à la mise en œuvre des soins de confort et de prévention (soins d’hygiène, suivi de traitements).
• Participation à la vie sociale et à l’animation : aider à l’animation de la vie sociale de l’établissement et encourager la participation des résidents aux activités proposées.
• Maintien du cadre de vie : assurer la propreté et l’hygiène des chambres des résidents ainsi que des locaux communs.