Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

EHPAD Résidence SAINTE MONIQUE; Aubenas; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement d'hébergement médicalisé pour personnes âgées recherche des Aide-soignant(e)s. Les postes sont disponibles à temps complet ou partiel (CDI). Le salaire brut mensuel se situe entre 2274 et 2400 Euros. Les débutants sont acceptés, mais un diplôme Aide-soignant est indispensable. Un bon esprit d'équipe et un respect rigoureux des normes de qualité sont requis.

Prestations

Complémentaire santé

Restauration

Qualifications

• Débutant accepté.
• Formation Aide-soignant indispensable.

Responsabilités

• Occuper un poste de jour - base 7H de travail.
• Distribuer les repas et collations selon prescription médicale.
• Mettre en œuvre des actions de prévention et évaluer les risques.

Connaissances

Diplôme d'Etat d'aide-soignant

Distribuer les repas et collations

Identifier et évaluer les risques

Respecter les règles d'éthique

Réaliser des soins d'hygiène

Formation

CAP, BEP et équivalents Aide-soignant

Description du poste

Offre n° 197MNCS - Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

2 postes à pourvoir. Recrutons Aide Soignant(e) H/F diplômée pour occuper poste de jour - base 7H de travail - postes à pourvoir de suite. Poste à temps complet + poste à temps partiel. Contrat CDI. Convention collective 51

Type de contrat: CDI
Contrat travail Durée du travail: 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2274.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois
• Complémentaire santé
• Restauration

Profil souhaité

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents Aide-soignant Cette formation est indispensable

Expérience

• Débutant accepté

Qualifications

• CAP, BEP et équivalents Aide-soignant Cette formation est indispensable

Compétences

• Diplôme d'Etat d'aide-soignant
• Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
• Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
• Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

EHPAD Résidence SAINTE MONIQUE

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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