Agent polyvalent - Adoma (77) H/F

CDC Habitat; France; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de logement social est à la recherche d'un Agent Polyvalent pour rejoindre son équipe à Provins. Dans ce rôle clé, vous vous occuperez de l'accueil des résidents, de la maintenance des équipements et de la régulation de la vie en collectivité. Le candidat idéal aura un CAP/BEP/Bac en maintenance et une expérience dans l'accueil de publics fragiles. L'entreprise offre des avantages sociaux, dont 23 RTT/an et une mutuelle familiale.

Prestations

23 RTT/an

Temps de travail de 39 h/semaine

Titres-restaurant

Mutuelle familiale

Qualifications

• 2 années d'expérience dans l'accueil de publics en situation de précarité ou dans l'entretien de bâtiment.

Responsabilités

• Assurez l'accueil des hébergés et favoriser la vie en collectivité.
• Effectuez des tâches de maintenance et d'entretien de premier niveau.
• Veillez au respect du règlement intérieur et alertez sur les aspects d'hygiène.

Connaissances

Sens de l'organisation

Qualités relationnelles

Formation

CAP/BEP/Bac en maintenance des équipements

Description du poste

Nos structures d’hébergement ont pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.

Aux côtés des Intervenants Sociaux et du Directeur d’hébergement / Directeur d’hébergement adjoint, vous serez un acteur de la vie quotidienne des hébergés. Vous assurez leur accueil, favorisez la vie en collectivité et veillerez à l’entretien et au bon fonctionnement des équipements.

En tant qu’Agent Polyvalent, agir concrètement pour l’intérêt général…

C’est assurer :

• La préparation des chambres : veiller à l’hygiène et à la propreté, préparer la literie et le linge de lit, vérifier le bon fonctionnement des équipements…
• La réalisation des tâches de maintenance et d’entretien de premier niveau. Par exemple : lessivage des murs, peinture et petits travaux de plomberie et d’électricité…
• La remontée des dysfonctionnements techniques à la filière maintenance.

C’est participer à :

• L‘accueil des personnes hébergées, et leur apporter des informations sur la vie de la structure et l'utilisation des équipements ;
• La bonne intégration des hébergés et réguler la vie en collectivité (prévention et gestion des conflits…);
• L'organisation et la réalisation des activités auprès du public accueilli.

C’est veiller :

• Au respect du règlement intérieur et assurer l’affichage des règles dans les parties communes ;
• À l'entretien du matériel et à la remise en ordre des locaux ;
• Et alerter sur les aspects d'hygiène et de sécurité.

L’insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins.

Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l’accueil de publics fragiles, avec en plus :

• Un CAP/BEP/Bac en maintenance des équipements, technicien/animateur de l’intervention sociale…
• 2 années d’expérience dans l’accueil de publics en situation de précarité et vulnérabilité, ou dans l’entretien de bâtiment.
• Un sens de l’organisation
• Des qualités relationnelles

Lieu : poste basé à Provins

C’est bénéficier d’avantages sociaux :

• Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an
• Compte Épargne temps
• Titres-restaurant
• Mutuelle familiale et prévoyance

C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :

• Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
• Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
• Une expérience riche et apprenante

Votre processus de recrutement se déroulera en 3 étapes :

1. D’abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance
2. Une rencontre avec le manager et le recruteur pour échanger sur les missions et votre projet professionnel
3. Un dernier échange avec un interlocuteur RH

Localisation du poste

France, Île-de-France, Seine-et-Marne (77)

Lieu du poste

Provins

Télétravail

Pas de télétravail autorisé

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Inférieur à 2 ans

Spécialisation

• A-ACCUEIL ET INCLUSION

Entité de rattachement

En rejoignant Adoma, vous rejoignez un acteur de la solidarité engagé pour le logement et l'hébergement des personnes en difficulté : jeunes en insertion, travailleurs précaires, bénéficiaires de minima sociaux, travailleurs migrants, familles monoparentales. Pour nos 3 000 collaborateurs, l'intérêt général est au centre de nos préoccupations avec une conviction qui nous anime : « un logement pour tous, c'est un avenir pour chacun ». Nous accompagnons plus de 88 000 clients sur l'ensemble du territoire. Adoma est une filiale du groupe CDC Habitat. Un groupe partout dans l'Hexagone et en Outre-mer où 10 800 collaborateurs imaginent des solutions d'habitat inclusives et durables au service des politiques publiques pour l'aménagement des quartiers et des territoires.