Agent de service en soins à la personne (H/F)

RESIDENCE DE MONTVENOUX; Saint-Appolinaire; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure de soins pour personnes âgées recherche un Agent de Service en Soins à la Personne en CDD. Le poste à temps partiel (28h/semaine) implique des soins d'hygiène et un accompagnement au quotidien des résidents. Une expérience de 6 mois est requise. Rémunération de 1716 euros brut par mois avec des avantages tels que des repas offerts et des chèques vacances. Les horaires incluent des week-ends et jours fériés. Un bon sens du service et une autonomie sont nécessaires.

Prestations

Repas offerts

Chèques cadeaux

Primes décentralisées

Qualifications

• 6 mois d'expérience en soins à la personne exigés.
• Compétences en hygiène et sécurité alimentaire indispensables.

Responsabilités

• Soins d'hygiène et de confort aux résidents.
• Observation et recueil de données concernant l'état de santé des résidents.
• Aide à la vie quotidienne des résidents.

Connaissances

Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne

Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Normes et règles d'hygiène, de propreté et d'asepsie

Développer et gérer des relations interpersonnelles

Formation

CAP, BEP et équivalents Aide médico-sociale

Description du poste

Offre n° 201DLQV – Agent de service en soins à la personne (H/F)

L'association Résidence Montvenoux recherche pour son EHPAD spécialisé dans la prise en charge des personnes âgées atteintes d'une démence associée à des troubles du comportement, une Agent de Service en SOINS A LA PERSONNE en C.D.D (remplacement salariée en formation) à temps partiel (28 heures hebdomadaires). Expérience 6 mois. Lieu de travail : TARARER. Rémunération moyenne BRUTE mensuelle : 1 716 euros + reprise d'ancienneté possible + Prime décentralisée 5% + Repos compensateurs payés + Repas sur place offert + Chèques cadeaux et chèques vacances du Comité d'Entreprise.

Les activités aux postes sont notamment :

• Soins d'hygiène, et de confort au résident.
• Aide et accompagnement des résidents dans leur vie quotidienne (repas, toilette).
• Observation et recueil de données relatives à l'état de santé du résident.
• Entretien de l'environnement immédiat du résident.

Un week-end sur trois travaillés. (Journée de 8h et de journée de 12h) Horaires en 8h : 8h00 - 16h00. Horaires en 12h : 8h00 - 20h00.

Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature.

Type de contrat

CDI

Durée du travail

Temps partiel - 28H/semaine

Heures de travail

Travail en journée, week-ends et jours fériés.

Salaire

• Salaire brut mensuel : 1 716 euros sur 12 mois.
• Restauration
• Primes
• Prime d'assiduité

Déplacements

Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 6 Mois (indispensable).
• CAP, BEP et équivalents Aide médico-sociale.

Compétences

• Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne.
• Normes et règles d'hygiène, de propreté et d'asepsie.
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie.
• Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
• Règles de confidentialité.
• Distribuer les repas et collations aux patients/résidents selon les besoins ou la prescription médicale.
• Développer et gérer des relations interpersonnelles.
• Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire.
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles.
• Vérifier le contenu du chariot de ménage et préparer les solutions de nettoyage.

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe.
• Faire preuve d'autonomie.
• Avoir le sens du service.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié.
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées.