Adjoint de DIRECTION PUERICULTURE GARDERIE (H/F) #alpesdusud

France Travail; Puy-Saint-Vincent; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de puériculture recherche un Adjoint de DIRECTION PUERICULTURE GARDERIE pour la saison d'hiver 2025/2026 à Puy-Saint-Vincent. Vous serez responsable de la continuité de direction, du respect de la réglementation et de la sécurité. Ce poste exige des diplômes dans le domaine de la puériculture ou infirmier et une expérience en structure d’accueil d'enfants. Le contrat est un CDD de 3 mois avec un salaire brut de 2165 euros par mois.

Prestations

Possibilité de logement

Primes

Titres restaurant

Qualifications

• Expérience obligatoire en structure d'accueil de jeunes enfants.
• Diplôme d'état d'infirmier/ère avec expériences auprès de jeunes enfants en EAJE.
• Connaître et respecter la réglementation en EAJE.

Responsabilités

• Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice.
• Informer les parents sur le règlement de fonctionnement.
• Organiser et animer des temps de jeux et d'ateliers.

Connaissances

Autonomie

Dynamisme

Esprit d'équipe

Formation

Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture

Bac+3, Bac+4 équivalents infirmier

CAP, BEP équivalents Auxiliaire puériculture

Description du poste

Offre n° 198JRZV
Adjoint de DIRECTION PUERICULTURE GARDERIE (H/F) #alpesdusud

Actualisé le 21 novembre 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

DANS LE CADRE DE LA SAISON D'HIVER 2025/2026, La SAEM Des ÉCRINS recrute son Adjoint(e) de DIRECTION / PUERICULTURE GARDERIE (H/F) ou infirmier(e) Adjoint(e)Possibilité de logement, participation à hauteur de 50%.Dans un décor de haute montagne avec une vue imprenable sur les Écrins, la Station de Puy Saint Vincent est composée de 3 villages (1400m, 1600m, 1800m) et dispose d'une capacité d'accueil de 13 000 lits.Bénéficiant d'une exposition idéale, gage de neige de qualité, et avec plus de 50% de son domaine skiable situé au-dessus de 2000m, le site est un incroyable terrain de jeu outdoor, pour tous les niveaux.75 Km de pistes en alpin, 30 Km de piste de fond, 11 remontées mécaniques dont 3 TSD, un boardecross, des zones ludiques composent le domaine qui s'étend entre 1400m et 2700m d'altitudePoste : Rattaché(e) au service client et sous la responsabilité du Directeur(trice) garderie et du responsable du service. Structure pouvant accueillir 12 enfants de 18 mois à 5 ans.

Missions principales

• Continuité de direction en l'absence de la directrice
• Connaître et respecter la réglementation en EAJE (protocoles d'urgence, médicaux, de sécurité, d'hygiène, etc.)
• Assurer l'hygiène et la sécurité de la structure
• Connaître les gestes d'urgences (PSC1)
• Assurer la mise en œuvre du projet d'établissement avec toute l'équipe
• Informer les parents sur le règlement de fonctionnement de la structure et sur les possibilités d'accueil en fonction de l'âge de l'enfant
• Accueillir les enfants et identifier leurs besoins tout au long de la journée (adaptation, alimentation, état de santé, etc.).
• Être bienveillante auprès des enfants
• Organiser et animer des temps de jeux et d'ateliers créatifs en fonction de l'âge et de la demande des enfants.
• Réaliser les soins d'hygiène quotidien (change)
• Maintenir un environnement propre et sain, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel (tables, chaises, surfaces etc..) et de lavage des jouets et d'entretien du linge.
• Mettre très rapidement les parents et les enfants en confiance pour que leur séjour se passe bien
• Participer à l'entretien des locaux et au déneigement (accès garderie et jardin si besoin)

Profil

• Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ou Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier puériculture ou Bac+3, Bac+4 ou équivalents éducateur jeune enfant ou Diplômes d'état d'infirmier/ère avec expériences auprès de jeunes enfants en EAJE
• Expérience obligatoire en structure d'accueil de jeunes enfants
• Autonomie, initiative et dynamisme, savoir travailler en équipe
• Avoir une capacité d'écoute et d'observation

Type de contrat

CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2165.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Intéressement / participation
• Titres restaurant / Prime de panier
• CSE

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• CAP, BEP et équivalents Auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier Cette formation est indispensable

Compétences

• Assurer la conformité des pratiques avec les normes de sécurité
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• Maintenir une veille réglementaire

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Téléphériques et remontées mécaniques