Veterinario Horario De Lunes A Viernes

Grupo Profand; Madrid; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector acuático busca incorporar un/a Veterinario/a para asegurar la salud y bienestar de los animales en producción. El rol implica gestionar protocolos de calidad, asegurando el cumplimiento con la normativa vigente, así como colaborar en el control de los procesos de producción. Se requiere estar colegiado/a y tener experiencia en explotaciones ganaderas. Se ofrece la oportunidad de unirse a una compañía multinacional en expansión.

Servicios

Incorporación a una compañía multinacional en expansión

Formación

• Veterinario/a colegiado/a es imprescindible.
• Experiencia previa como veterinario/a en explotaciones ganaderas.
• Disponibilidad para trabajar entre Coruña y Lugo.

Responsabilidades

• Asegurar el plan veterinario de salud.
• Gestionar los protocolos de certificación GLOBAL GAP.
• Asegurar la trazabilidad de los procesos de producción.
• Colaborar con la normativa de PRL en el trabajo.

Conocimientos

Veterinario / a Colegiado / a

Experiencia en explotaciones ganaderas

Auditoría en normas Global IFAS, ACS, ISOs

Educación

Máster en Calidad y / o Seguridad Alimentaria

Descripción del empleo

Grupo Profand

miramos hacia el futuro.

Pescamos, cultivamos, procesamos y comercializamos productos del mar que llegan a más de 60 países, gracias al esfuerzo diario de más de 5.000 personas repartidas por todo el mundo.

Desarrollamos productos innovadores, saludables, sostenibles y adaptados a las nuevas necesidades de nuestros consumidores de ahora y del futuro sin comprometer nuestros ecosistemas, la seguridad alimentaria de nuestros productos y garantizando el desarrollo de las comunidades locales donde estamos presentes.

En esta ocasión vamos a incorporar una persona para el puesto de "Veterinario / a (Calidad, Medioambiente y Salud Animal)" para nuestra filial de PROFAND PISCIFACTORIAS DE GALICIA.

misión

será velar, controlar y gestionar la salud y bienestar general de los animales en producción, considerando siempre la calidad de la producción y el medio ambiente, mediante el diagnostico patológico oportuno, el seguimiento de la diversas patologías y el control terapéutico.

Responsabilidades principales

• Asegurar el plan veterinario de salud.
• Llevar a cabo las medidas oportunas para adecuarse al marco normativo vigente.
• Gestionar de manera transversal la implantación de los protocolos de certificación GLOBAL GAP de los diferentes centros de trabajo.
• Asegurar el cumplimiento de los requisitos exigidos por las inspecciones oficiales veterinarias de la administración publica y de las auditorías tanto interna como externas de calidad, salud y medioambiente.
• Asegurar la trazabilidad de todos los procesos asociados a la producción.
• Visitar las instalaciones, ubicadas en las provincias de Lugo y Coruña, semanalmente, para asegurar de que se cumplen los parámetros establecidos.
• Colaborar con la implantación de la normativa de PRL en el centro de trabajo.

Requisitos

• Veterinario / a Colegiado / a (Imprescindible)
• Experiencia profesional previa como veterinario / a en explotaciones ganaderas.
• Disponibilidad para realizar el trabajo entre las instalaciones de Coruña y Lugo.
• Valorable Máster en Calidad y / o Seguridad Alimentaria.
• Valorable experiencia previa como auditor en normas Global IFAS, ACS, ISOs…

Ofrecemos :

• Incorporación a una compañía multinacional en expansión y crecimiento.

Beneficios sociales.

Grupo Profand SLU celebra la diversidad e inclusión y reconoce que la diferencia de nuestros perfiles profesionales y personales es lo que da valor a nuestro negocio. Como empresa buscamos generar la igualdad de oportunidades, sin importar edad, raza, género, discapacidad, religión u orientación sexual. Apostamos por crear ambientes inclusivos en donde las personas trabajadoras tengan sentido de pertenencia y queremos mostrar el compromiso de la organización en la búsqueda de diversidad de talento, a través de las distintas ofertas de empleo y respetando la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6 / 2019).