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Técnico de Control de Instalaciones de Refrigeración

beBeeReflexionador

Madrid

Presencial

EUR 40.000 - 60.000

Jornada completa

Hace 5 días
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Descripción de la vacante

Una empresa de energía en Madrid busca un Líder de Equipo de Técnicos de Refrigeración con al menos 5 años de experiencia en refrigeración industrial. La misión incluye supervisar el equipo, planificar tareas y optimizar recursos. Se ofrecerán oportunidades de capacitación, un sistema de compensación flexible y un entorno de trabajo dinámico. Se requiere habilidad para manejar refrigerantes y cumplir procedimientos de seguridad.

Servicios

Capacitación y planes de carrera
Compensación flexible
Desarrollo profesional

Formación

  • Un mínimo de 5 años de experiencia en refrigeración industrial.
  • Capacidad de interpretar esquemas, planos y especificaciones de equipos.
  • Mantenimiento y reparación de compresores y válvulas.
  • Pruebas de fugas y prueba de vacío de instalaciones.

Responsabilidades

  • Supervisar y coordinar al equipo de técnicos.
  • Planificar y asignar tareas diarias.
  • Optimizar recursos para el desarrollo eficiente.
  • Actuar como contacto principal para los clientes.

Conocimientos

Interpretación de documentos técnicos
Mantenimiento de componentes de refrigeración
Diagnóstico y ubicación de defectos
Procedimientos de seguridad relacionados con refrigerantes
Automatización y control de instalaciones de refrigeración

Herramientas

Instrumentos de refrigeración
Tarjeta de gas fluorado
Descripción del empleo
Resumen

Nuestra empresa es una referencia global en energía y servicios de bajo carbono. Juntamente con nuestros 96,000 empleados, clientes, socios y partes interesadas, estamos comprometidos con acelerar la transición a una economía carbono-neutral a través de la reducción del consumo de energía y soluciones más amigables con el medio ambiente.

Buscamos un Líder de Equipo de Técnicos de Refrigeración en Madrid con experiencia en instalaciones industriales que utilicen amoníaco, cuya principal misión será la supervisión y coordinación del equipo. Disponibilidad para viajar por todo el país.

Funciones clave
  • Supervisar y coordinar al equipo de técnicos de refrigeración
  • Planificar y asignar tareas diarias, garantizando la ejecución correcta del trabajo
  • Optimizar el uso de recursos (personal, materiales, equipos) para el desarrollo eficiente de las actividades
  • Administrar y coordinar reparaciones y otras actividades, asegurando la mínima interrupción de las operaciones
  • Asegurar el cumplimiento de medidas de prevención de riesgos en todas las actividades, tanto en el sitio como en la documentación asociada
  • Actuar como punto de contacto principal para los clientes, asegurando la resolución efectiva de problemas técnicos
  • Colaborar con técnicos en la preparación de informes de intervención
  • Colaborar con IDPs en la preparación de planes de mantenimiento (alcance) para diferentes equipos e instalaciones
  • Entrenar a técnicos y mejorar sus habilidades
Requisitos
  • Un mínimo de 5 años de experiencia en refrigeración industrial, en empresas de instalación y mantenimiento
  • La capacidad de interpretar documentos técnicos (esquemas, planos y especificaciones de equipos)
  • Mantenimiento, reparación y desmontaje de componentes de refrigeración (compresores, intercambiadores de calor, válvulas, etc)
  • Pruebas de fugas y prueba de vacío de instalaciones
  • Diagnóstico y ubicación de defectos
  • Montaje, conexión y calibración de instrumentos
  • Manipulación y carga de refrigerantes (amoníaco y halogenados). Tarjeta de gas fluorado
  • Procedimientos de seguridad relacionados con refrigerantes (uso de EPI, etc)
  • Automatización y control de instalaciones de refrigeración
  • Puesta en marcha y ajustes operativos de instalaciones
  • Fundamentos de energía y eficiencia energética
Compromiso con la inclusión

Valoramos y promovemos la diversidad e inclusión en ENGIE. Estamos comprometidos con acelerar la transición a una economía carbono-neutral integrando individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento mutuo.

Qué ofrecemos
  • Ofreceremos capacitación y planes de carrera
  • Tendrá la oportunidad de unirse a nuestro sistema de compensación flexible (tarjeta de transporte, cheque de guardería, capacitación, boleto de restaurante, seguro médico, etc)
  • Formará parte de un equipo dinámico donde podrá desarrollarse y crecer como profesional
  • Trabajará con un equipo multidisciplinario que lo apoyará en todo momento
  • Se unirá a una red de más de 90,000 profesionales trabajando para crear un mundo más sostenible
ENGIE es la respuesta si...
  • Busca un proyecto laboral estable, sólido y profesionalmente proyectado
  • Valora ser parte del primer grupo de energía independiente del mundo
  • Quiere crecer y desarrollarse dentro de una empresa dinámica y desafiante
  • Considera que su trabajo, combinado con el esfuerzo de las personas que forman parte de la empresa, puede y debe tener un impacto positivo en el medio ambiente
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