Técnico / a I+D (Maresme)

LHH; Barcelona; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante empresa del sector químico en Maresme busca un/a Técnico/a de I+D para participar en la planificación y ejecución de innovaciones, desde la viabilidad hasta la industrialización. Se requiere experiencia en el sector de la detergencia y un nivel alto de inglés. El candidato ideal tendrá habilidades en liderazgo, trabajo en equipo y capacidad de análisis.

Formación

• Experiencia mínima de dos años en el sector de la detergencia o en un puesto similar.
• Conocimientos en I+D (Química, Packaging, Ingeniería química, Regulatory).
• Inglés nivel alto / avanzado.

Responsabilidades

• Participar en la planificación y ejecución de la innovación en todo su ciclo.
• Crear y ejecutar un plan de testeo y desarrollo para su área.
• Estimar costes y tiempos y ejecutar el plan para pasar de prototipo a producto.

Conocimientos

Liderazgo

Proactividad

Capacidad de decisión

Capacidad de organización

Capacidad de análisis

Dotes de Comunicación

Flexibilidad

Trabajo en equipo

Rigor y método

Sentido de propiedad

Empatía

Educación

FP2, Grado Superior o equivalente, Ingeniero Técnico o Licenciatura

Herramientas

Office 365

Descripción del empleo

DESCRIPCIÓN GENERAL

Desde LHH Recruitment Solutions estamos buscando un / a Técnico / a de I+D para una importante empresa del sector químico basada en el Maresme.

FUNCIONES Y TAREAS

• Participar en la planificación y ejecución de la innovación en todo su ciclo, desde la fase de viabilidad hasta su cierre.

DEFINICIÓN DE PROYECTO

• Realización de análisis de opciones y primeros borradores con una propuesta para un producto nuevo, para su área.

DISEÑO DE PROYECTO

• Crear y ejecutar un plan de testeo y de desarrollo para su área, calculando costes y tiempos necesarios, con el objetivo de definir la propuesta que se llevará a la industrialización.

DELIVERY

• Estimar costes y tiempo, y ejecutar con supervisión el plan para pasar de un primer prototipo a un producto listo para ser fabricado en las líneas y vendido al mercado, cumpliendo con los criterios de éxito.
• Calificar los proveedores de materias primas o de envase, para que siempre los consumidores tengan la calidad requerida.
• Dar el soporte que se requiere por su función a la arrancada del proyecto.

Además de las funciones y tareas designadas a su trabajo, cada trabajador tiene la responsabilidad de la calidad, higiene, medioambiente y prevención y seguridad de prevenir y tener cuidado de él mismo y de los que le rodean, y de las acciones que puedan involucrar a un tercero y tiene la obligación de cooperar con la empresa en caso de que se le solicite para cumplir con ellas.

DEBERÁ

• Cumplir con los requisitos de Buenas prácticas de Fabricación, Calidad, Seguridad y Medio Ambiente.
• Conocer y respetar los procedimientos e instrucciones de su puesto de trabajo
• Trabajar de forma responsable y evitar riesgos inaceptables
• Conocer los riesgos, peligros y controlar las medidas relacionadas con su puesto de trabajo
• Controlar el material de seguridad inherente a él y su trabajo.
• Comunicar posibles anomalías que detecte a su superior
• Ayudar a mejorar la seguridad y la prevención, siempre que le sea posible.
• Actuar de manera correcta en caso de situaciones de emergencia acorde al plan de emergencias
• Trabajar adecuadamente para evitar posibles contaminaciones de producto
• Gestionar los recursos, los productos y los residuos de su trabajo de manera correcta y adecuada
• Cumplir con los requisitos medioambientales de la empresa
• Manifestar las necesidades de formación suyas o inherentes a su trabajo.

CONOCIMIENTOS

FORMACIÓN GENERAL

• FP2, Grado Superior o equivalente, Ingeniero Técnico o Licenciatura

FORMACIÓN ESPECÍFICA

• Ofimática, Office 365
• Formación en la tecnología donde está desarrollando su rol
• Inglés nivel alto / avanzado
• Conceptos de gestión de la Innovación
• Conceptos de Project Management
• Conocimiento en una de las funciones de I+D (Química, Packaging, Ingeniería química, Regulatory)

FORMACIÓN A CARGO DE LA EMPRESA

• Formación que no se aporte y sea necesaria para el puesto.
• Metodología de control físico-químico de los equipos de laboratorio

EXPERIENCIA

• Mínimo de dos años de trabajo en el sector de la detergencia o en un puesto similar al descrito.

HABILIDADES PERSONALES

• Liderazgo
• Proactividad
• Capacidad de decisión
• Capacidad de organización
• Capacidad de análisis
• Dotes de Comunicación
• Flexibilidad
• Trabajo en equipo
• Rigor y método
• Sentido de propiedad
• Empatía