Técnico/a de seguimiento y control de Cooperación Delegada, sector de Desarrollo Rural (Togo)

Grupo Tragsa; Madrid; Híbrido; EUR 50.000 - 70.000; A tiempo parcial

Descripción de la vacante

Una empresa especializada en ingeniería agrícola busca un/a Técnico/a de seguimiento y control de Cooperación Delegada en el sector de Desarrollo Rural. Este puesto requiere un mínimo de 5 años de experiencia en cooperación al desarrollo y conocimientos en inglés y francés. El trabajo es principalmente internacional, con desplazamientos a Togo y otros países.

Formación

• Experiencia mínima de 5 años en proyectos de cooperación al desarrollo.
• Experiencia de 3 años en el sector de Desarrollo Rural.
• Entre 1 y 5 años de experiencia gestionando proyectos en África Subsahariana.

Responsabilidades

• Seguimiento y control de los programas de cooperación delegada.
• Control financiero y administrativo de los programas/proyectos.
• Gestionar cambios necesarios para la ejecución del proyecto.

Conocimientos

Inglés mínimo B1

Francés mínimo B2

Educación

Ingeniería Agrónoma o Grado + Máster Oficial

Descripción del empleo

Resumen

Técnico/a de seguimiento y control de Cooperación Delegada, sector de Desarrollo Rural (Togo). Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Técnico/a de seguimiento y control de Cooperación Delegada, sector de Desarrollo Rural (Togo).

Lugar de Trabajo

Internacional

Contrato

Localizado en Madrid, con desplazamientos de larga duración a una o varios países; con primer destino en Togo. La organización del trabajo en este puesto impone la presencia continua en el puesto de trabajo en horario laboral; en caso de imposibilidad, el trabajador será repatriado con todas las garantías.

Funciones y Tareas

• Seguimiento y control del/los programas/proyectos de cooperación delegada en el país de destino, aplicando estándares y procedimientos reconocidos como eficaces y eficientes, ajustándose a líneas base de costes, alcance y cronograma.
• Gestionar cambios necesarios para la buena ejecución del proyecto.
• Control financiero y administrativo de los programas/proyectos y capacidades de pago, manteniendo la relación entre cobros y pagos en positivo para cubrir obligaciones de pago.
• Controlar que los programas/proyectos se ejecutan dentro del plazo y tomar medidas tempranas ante desviaciones.
• Ayudar a obtener, gestionar y utilizar los recursos necesarios para la ejecución del proyecto.
• Controlar riesgos y ejercer influencia para evitar o disminuir efectos negativos y potenciar los positivos.
• Controlar procedimientos de compra y resolver problemas de contratos.
• Gestionar los canales de comunicación de los programas/proyectos y establecer reuniones, apoyando en la capacitación de los equipos.
• Viajes de seguimiento y monitoreo a los programas/proyectos en la región.

Requisitos y Cualificaciones

• Titulación: Ingenieria Agrónoma (Nivel 3 MECES) o Ingeniería Técnica/Grado + Máster Oficial o Licenciatura en Agronomía, Ciencias Ambientales, Ingeniería Ambiental, Biología, Biología Sanitaria, Nutrición, Química, ADE, Economía o Derecho (titulación homologada en España o certificado de equivalencia).
• Idiomas: Inglés mínimo B1; Francés mínimo B2 (ambos verificados durante el proceso de selección).
• Experiencia:
• Al menos 5 años en proyectos de cooperación al desarrollo.
• Al menos 3 años en el sector de Desarrollo Rural (agrícola, seguridad alimentaria, infraestructuras para el desarrollo).
• Entre 1 y 5 años gestionando e implementando en terreno proyectos de cooperación internacional en África Subsahariana.
• Entre 1 y 5 años en gestión de fondos, programas europeos y conocimiento del marco europeo de acción exterior.
• Entre 1 y 5 años en contratación pública: confección/revisión de pliegos, licitaciones, trámites administrativos.
• Entre 1 y 5 años en gestión, regulación y justificación de subvenciones y ayudas en cooperación internacional.

Observaciones

- Contrato de duración determinada, estimada en 1 mes con posibilidad de prórroga asociada al plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o financiación de Fondos de la Unión Europea.

Tendrán prioridad las candidaturas dentro del plazo indicado.

Presentación de candidaturas

El plazo de recepción de candidaturas va desde hoy día 09/09/2025 hasta el 16/09/2025 a las 23:59 (hora peninsular).

Para dudas o problemas con la inscripción, contactar a [e-mail] antes de las 12 horas del penúltimo día hábil del plazo de recepción detallado en la oferta.

Con base en la convocatoria, los aspectos generales para la selección de personal temporal están publicados en la web corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf

Pozuelo de Alarcón, Comunidad de Madrid, España.