Responsable de Mejora Continua

Crit Interim España ETT; la Roca del Vallès; Presencial; EUR 30.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante empresa de recursos humanos busca un/a Responsable de Mejora Continua en la Roca del Vallès, España. El/La candidato/a ideal deberá tener formación en ingeniería o áreas afines y al menos 3 años de experiencia en entornos industriales. Las principales responsabilidades incluyen impulsar la mejora continua y optimizar procesos en un entorno dinámico. Se ofrece un salario entre 30.000 € y 35.000 € anuales, además de un proyecto estable con impacto directo en los procesos productivos.

Formación

• Mínimo de 3 años de experiencia en entornos industriales y/o productivos.
• Experiencia práctica en mejora continua y estandarización de procesos.
• Disponibilidad para desplazarse entre centros de trabajo.

Responsabilidades

• Promover y desarrollar una cultura de mejora continua.
• Analizar procesos y identificar oportunidades de mejora.
• Diseñar, implementar y hacer seguimiento de proyectos de mejora continua.
• Definir y analizar indicadores clave de rendimiento (KPI's).
• Estandarizar procesos de trabajo y asegurar implantación.

Conocimientos

Orientación a resultados

Capacidad de adaptación al cambio

Habilidades de comunicación

Organización

Planificación

Trabajo en equipo

Educación

Grado universitario en Ingeniería, Tecnología de los Alimentos o áreas afines

Formación específica en Lean Manufacturing o Mejora Continua

Herramientas

Excel

Word

PowerPoint

Descripción del empleo

¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.

Salario:

Tipo de contrato: Indefinido

Jornada: Jornada Completa

Años de experiencia: Sin Experiencia

¿Te motiva mejorar procesos productivos, trabajar codo a codo con planta y ver resultados reales de tu trabajo?

Desde Crit Hi Talent buscamos un/a Responsable de Mejora Continua para impulsar y consolidar una cultura de mejora continua en los entornos productivos de la compañía, asegurando la estandarización de procesos, la optimización de recursos y la mejora de la eficiencia operativa, en coordinación directa con los equipos de planta y los responsables de producción.

Funciones y Responsabilidades

• Promover y desarrollar una cultura de mejora continua en los centros productivos.
• Analizar procesos operativos e identificar oportunidades de mejora alineadas con los objetivos del negocio.
• Diseñar, implementar y hacer seguimiento de proyectos de mejora continua utilizando herramientas Lean (5S, Kaizen, SMED, Poka Yoke, TQM).
• Definir, analizar y dar seguimiento a indicadores clave de rendimiento (KPI’s) relacionados con eficiencia, productividad y calidad.
• Estandarizar procesos de trabajo y asegurar su correcta implantación en las líneas productivas.
• Formar y acompañar a los equipos en estándares técnicos, buenas prácticas operativas y restablecimiento de condiciones básicas.
• Asegurar la correcta ejecución de los estándares definidos en colaboración con producción.
• Colaborar con clientes y proveedores para conocer y entender sus procesos productivos cuando sea necesario.
• Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad alimentaria (APPCC, Food Defense, Buenas Prácticas de Fabricación).

Perfil Requerido

Formación

• Grado universitario en Ingeniería, Tecnología de los Alimentos o áreas afines.
• Formación específica en Lean Manufacturing o Mejora Continua.

Experiencia

• Experiencia mínima de 3 años en entornos industriales y/o productivos.
• Experiencia práctica en mejora continua, estandarización de procesos y optimización operativa.
• Valorable experiencia en industria alimentaria o gran consumo.

Disponibilidad

• Disponibilidad para desplazarse entre centros de trabajo.
• Flexibilidad horaria en función de las necesidades productivas.

Condiciones

• Salario: entre 30.000 € y 35.000 € brutos anuales, según experiencia y encaje.
• Proyecto estable, con impacto directo en la mejora de los procesos productivos.
• Entorno industrial dinámico, con margen de desarrollo profesional.

Competencias

• Perfil muy operativo, con orientación a resultados y mejora constante.
• Capacidad de adaptación al cambio y gestión de entornos productivos exigentes.
• Habilidades de comunicación para trabajar con equipos multidisciplinares.
• Organización, planificación y autonomía.
• Capacidad de influencia y trabajo en equipo.

Conocimientos

• Nivel avanzado de Excel y buen manejo de herramientas ofimáticas (Word, PowerPoint).

Idiomas

• Español imprescindible.
• Se valorarán otros idiomas.

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