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Jefe/a obra rehabilitaciones / construcción (h/m)

Jordan martorell s.l.

Madrid

Presencial

EUR 50.000 - 70.000

Jornada completa

Hace 2 días
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Descripción de la vacante

Una empresa de construcción en Madrid busca un/a Jefe/a de obra con formación en Arquitectura Técnica y 2-3 años de experiencia. Las responsabilidades incluyen la gestión de equipo, control económico y trato con el cliente. Se ofrece flexibilidad horaria y un plan de compensación flexible.

Servicios

Flexibilidad horaria
Plan de compensación flexible
Estabilidad en la empresa

Formación

  • Mínimo 2-3 años de experiencia en puesto similar.
  • Capacidad para contratar subcontratas y recursos de obra.
  • Experiencia en estudios económicos y ofertas.

Responsabilidades

  • Contratar subcontratas y recursos de obra.
  • Gestionar el equipo y controlar los resultados.
  • Ejecutar la obra y tratar con el cliente.

Conocimientos

Gestión de equipo
Control económico
Comunicación con cliente
Flexibilidad horaria

Educación

Formación en Arquitectura Técnica/Superior o similar
Descripción del empleo

elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22. 000 personas.

¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio!

Buscamos incorporar un Jefe/a obra para servicios de construcción en Madrid. Las funciones a desempeñar:

  • Contratación de subcontratas y recursos de obra
  • Gestión de equipo
  • Control económico y resultados
  • Ejecución de obra y trato con cliente
  • Estudios económicos y ofertas

Requisitos mínimos:

  • Formación en Arquitectura Técnica/Superior o similar.
  • Experiencia previa 2-3 años en puesto similar
  • Salario según valía y experiencia.
  • Flexibilidad horaria de entrada y salida + jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto
  • Estabilidad en la empresa y evolución profesional.
  • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc + kilometraje.

Si te gustan los retos y cumples con el perfil, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

Los principios de selección están basados en los valores, las capacidades y méritos de los candidatos/as. A las candidaturas se les garantiza la igualdad de oportunidades durante todo el proceso.

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