Jefe / a Control de Gestión

Brach Madrid; Madrid; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Un hotel de lujo en Madrid busca un/a Jefe/a de Restauración para garantizar la excelencia operativa y la rentabilidad de los servicios del hotel. El candidato ideal debe tener al menos 3 años de experiencia en hoteles de lujo, dominar el español e inglés y poseer un grado en Hostelería o áreas afines. Se ofrece un ambiente de trabajo dinámico y condiciones competitivas.

Servicios

Incorporación a un grupo hotelero de referencia internacional en expansión

Ambiente de trabajo dinámico, elegante y multicultural

Condiciones competitivas acuerdo al perfil y experiencia

Formación

• Mínimo 3 años en posición similar en hoteles de lujo o restaurantes de alta categoría.
• Idiomas: Español e inglés nivel avanzado. Francés nivel intermedio – avanzado es un plus.
• Conocimientos de enología y servicio de vinos. Procesos de compra y gestión de proveedores.

Responsabilidades

• Supervisar y coordinar la operativa diaria de los puntos de restauración.
• Gestionar y controlar el stock de bebidas, incluyendo inventarios y rotación de producto.
• Organizar y liderar catas de vino y formaciones internas.

Conocimientos

Liderazgo y gestión de equipos

Orientación al cliente

Atención al detalle

Capacidad de análisis

Mejora continua

Comunicación efectiva

Coordinación interdepartamental

Organización

Proactividad

Visión operativa

Educación

Grado o titulación en Hostelería, Dirección Hotelera, Restauración o similar

Herramientas

Programas de gestión hotelera (Protel, Opera)

Sistemas TPV

Software de gestión F&B (Pi Electronics)

Descripción del empleo

Evok Collection

, grupo francés de hoteles y restaurantes de lujo con presencia europea, ofrece a sus huéspedes “una vida de ensueño” mediante una interpretación única y contemporánea del arte de vivir en los principales centros culturales y de estilo de vida.

Con establecimientos en

París, Madrid y Roma

Brach

invita a descubrir un estilo de vida sofisticado y cercano. Su propuesta combina calidez, autenticidad y una visión contemporánea del espíritu de barrio, ofreciendo una experiencia inmersiva y vibrante tanto para visitantes como para residentes habituales.

JEFE / A DE RESTAURACIÓN

Objetivo del puesto

Garantizar el óptimo funcionamiento de los servicios de restauración del hotel, asegurandola excelencia operativa, la rentabilidad de las operaciones y el cumplimiento de losestándares de calidad y servicio propios de un hotel de lujo.

Responsabilidades principales

• Supervisar y coordinar la operativa diaria de los puntos de restauración (restaurante, bar, desayuno, room service y eventos).
• Gestionar y controlar el stock de bebidas, incluyendo inventarios, rotación de producto, control de costes y pedidos.
• Participar en el proceso de compras, asegurando la correcta selección de proveedores, calidad de producto y cumplimiento de políticas de coste y margen.
• Organizar y liderar catas de vino y formaciones internas, fomentando el conocimiento del producto entre el personal de sala.
• Revisar y optimizar procesos operativos y de servicio, proponiendo mejoras que garanticen la eficiencia y la satisfacción del cliente.
• Coordinar con el departamento de Cocina para garantizar una comunicación fluida y coherencia entre oferta gastronómica y servicio.
• Supervisar la correcta aplicación de los estándares de servicio, imagen y protocolo establecidos por la marca.
• Analizar resultados operativos y financieros, elaborando reportes y proponiendo acciones de mejora.
• Liderar, formar y motivar al equipo de restauración, promoviendo un entorno de trabajo colaborativo, profesional y orientado a la excelencia.
• Cuidar a los VIP y dar un servicio ejemplar.
• Realizar otras funciones o tareas afines a su puesto que le sean encomendadas y que contribuyan al buen funcionamiento del departamento y del hotel.

Perfil del puesto

Grado o titulación en :

Hostelería, Dirección Hotelera, Restauración o similar.

Experiencia : Mínimo 3 años en posición similar en hoteles de lujo o restaurantes de alta categoría.

Idiomas : Español e inglés nivel avanzado. Francés nivel intermedio – avanzado es un plus. Valorable conocimiento de un cuarto idioma.

Conocimientos técnicos : Programas de gestión hotelera (preferiblemente Protel u Opera). Manejo de sistemas TPV y software de gestión F&B (Pi Electronics). Control de costes e inventarios. Conocimientos de enología y servicio de vinos. Procesos de compra y gestión de proveedores. Estándares FORBES.

Competencias clave

• Liderazgo y gestión de equipos.
• Orientación al cliente.
• Atención al detalle.
• Capacidad de análisis.
• Mejora continua.
• Comunicación efectiva.
• Coordinación interdepartamental.
• Organización, proactividad y visión operativa.

Ofrecemos

• Incorporación a un grupo hotelero de referencia internacional en expansión.
• Un ambiente de trabajo dinámico, elegante y multicultural.
• Condiciones competitivas acorde al perfil y experiencia.