Director/a de Sostenibilidad

Michael Page; Barcelona; Presencial; EUR 60.000 - 90.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante empresa internacional del sector industrial busca un/a Director/a de Sostenibilidad en Barcelona. Esta posición estratégica implicará el desarrollo y supervisión de estrategias sostenibles, gestión de cumplimiento normativo y responsabilidad social corporativa, trabajando en colaboración con equipos multidisciplinares en un entorno dinámico. Ofrecemos un salario competitivo y beneficios atractivos.

Servicios

Participación en proyectos estratégicos de alto impacto

Colaboración con equipos multidisciplinares e internacionales

Entorno dinámico y centrado en la innovación

Salario competitivo y beneficios atractivos

Formación

• Conocimiento en regulaciones locales e internacionales sobre sostenibilidad.
• Experiencia en gestión ESG y auditorías relacionadas.
• Habilidades de liderazgo y colaboración multidisciplinaria.

Responsabilidades

• Desarrollar e implementar la estrategia de sostenibilidad alineada con los ODS.
• Supervisar métricas ESG y liderar auditorías.
• Coordinar con stakeholders para promover la cultura de sostenibilidad.

Descripción del empleo

Posición de Director/a de Sostenibilidad

• Posición estratégica y de liderazgo en una importante empresa internacional del sector industrial, ubicada en Barcelona.

Responsabilidades principales

1. Diseño y gestión de la estrategia de sostenibilidad: Desarrollar, implementar y supervisar la estrategia a corto, medio y largo plazo, asegurando su alineación con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y las metas corporativas.
2. Gestión ESG: Supervisar la recopilación, análisis y reporte de métricas ESG, liderar auditorías y certificaciones relacionadas con sostenibilidad.
3. Cumplimiento normativo y gobernanza: Garantizar el cumplimiento de regulaciones locales, europeas e internacionales, y representar a la empresa ante organismos reguladores y en foros de sostenibilidad.
4. Innovación y mejora continua: Identificar tendencias, tecnologías y mejores prácticas para mejorar el desempeño ambiental, social y económico, desarrollando iniciativas de economía circular, reducción de emisiones y gestión eficiente de recursos.
5. Responsabilidad social corporativa (RSC): Diseñar e implementar programas que promuevan el bienestar social y la inclusión, fomentando la diversidad en todas las actividades.
6. Colaboración y comunicación: Coordinar con equipos internos y stakeholders externos para promover la cultura de sostenibilidad y comunicar logros a través de reportes, eventos y relaciones públicas.

Otros aspectos destacados

• Participación en un proyecto estratégico de alto impacto.
• Colaboración con equipos multidisciplinares e internacionales.
• Entorno dinámico y enfocado en la innovación.
• Salario competitivo y beneficios atractivos.