Cto -, spain

OnWork - IT & Cloud; España; Híbrido; EUR 70.000 - 100.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa tecnológica en crecimiento busca un CTO para liderar su estrategia tecnológica y evolución de infraestructura Cloud. Se requiere al menos 10 años de experiencia en entornos Cloud y virtualización, así como habilidades avanzadas en tecnologías como VMware y Citrix. La posición ofrece un contrato indefinido y posibilidad de teletrabajo híbrido tras un año de consolidación del puesto.

Servicios

Contrato indefinido

Salario competitivo

Oportunidades de crecimiento

Formación

• Mínimo 10 años de experiencia en entornos Cloud y virtualización.
• Amplios conocimientos en redes y seguridad.
• Certificaciones avanzadas en Cloud o virtualización valorables.

Responsabilidades

• Liderar y coordinar al equipo técnico.
• Definir la hoja de ruta tecnológica de OnWork.
• Diseñar arquitecturas Cloud para clientes B2B.

Conocimientos

Liderazgo técnico

Experiencia en entornos Cloud

Conocimientos en VMware y Citrix

Orientación a resultados

Nivel alto de catalán y castellano

Educación

Ingeniería Informática

Herramientas

VMware

Microsoft

Nutanix

Descripción del empleo

Overview

OnWork – CTO (Chief Technology Officer) para liderar la estrategia tecnológica y la evolución de nuestra infraestructura Cloud en OnWork.

En OnWork seguimos creciendo y buscamos a la persona que lidere nuestro equipo técnico y marque la estrategia de futuro en infraestructura IT & Cloud.

Queremos incorporar a un perfil senior, con al menos 10 años de experiencia en entornos Cloud y virtualización, capaz de dirigir al equipo de administradores de sistemas y de garantizar la excelencia en los servicios que ofrecemos a nuestros clientes.

Responsibilities

• Liderar y coordinar al equipo técnico (administradores de sistemas y soporte IT).
• Definir y evolucionar la hoja de ruta tecnológica de OnWork, asegurando que la infraestructura Cloud propia se mantenga competitiva y escalable en todo momento.
• Diseñar y supervisar arquitecturas Cloud para clientes B2B, garantizando alta disponibilidad, rendimiento y seguridad.
• Supervisar proyectos complejos de infraestructura, virtualización y comunicaciones.
• Tomar decisiones clave en entornos de Cloud híbrido, VMware, Hyper-V, Citrix, Nutanix, Proxmox, etc.
• Ser referente técnico para clientes estratégicos, participando en la definición e implantación de soluciones a medida.
• Liderar la estrategia de ciberseguridad y cumplimiento normativo en infraestructuras Cloud e IT.
• Colaborar con dirección en la toma de decisiones estratégicas sobre inversión en infraestructura y adopción de nuevas tecnologías.
• Impulsar proyectos de I+D e I+D+i, evaluando nuevas tecnologías y proponiendo mejoras continuas en eficiencia y competitividad.
• Velar por la formación continua y el crecimiento profesional del equipo técnico.
• Ingeniería Informática (imprescindible).
• Mínimo 10 años de experiencia en entornos Cloud, virtualización e infraestructuras críticas.
• Experiencia contrastada en VMware, Citrix, Microsoft, Nutanix, Proxmox u otros hipervisores.
• Conocimientos avanzados en redes, seguridad y entornos híbridos.
• Perfil orientado a resultados, con visión de servicio al cliente y capacidad de anticipar tendencias tecnológicas.
• Nivel alto de catalán y castellano; inglés técnico valorable.
• Experiencia en entornos multi-cliente, prestando servicios IT a diferentes empresas (tipo proveedor / partner), lo que aporta visión amplia y diversidad tecnológica.
• Alternativamente, haber trabajado en varios clientes finales distintos, con exposición a múltiples tecnologías de forma suficiente y contrastada.
• Mentalidad abierta, capacidad de adaptación y visión estratégica.
• Certificaciones avanzadas en Cloud o virtualización (VMware, Citrix, Microsoft, Nutanix).
• Experiencia en migración de entornos legacy a Cloud.
• Background en dirección de proyectos tecnológicos complejos.

Contractualidad y desarrollo

• Contrato indefinido desde el inicio.
• Posición estratégica dentro de la empresa, con impacto directo en la toma de decisiones.
• Posibilidad de teletrabajo híbrido una vez superado el primer año y consolidada la gestión del puesto.
• Salario competitivo adaptado a la experiencia y perfil del candidato.
• Oportunidades reales de crecimiento y liderazgo en una empresa en plena expansión.
• Ambiente de trabajo profesional, dinámico y colaborativo.