Consultor Sap Hcm

Randstad Digital España; Montcada i Reixac; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante compañía en Cataluña busca un consultor SAP HCM con al menos dos años de experiencia en SAP y procesos de recursos humanos. Las responsabilidades incluyen el desarrollo de procesos, mantenimiento del sistema SAP y soporte técnico en HQ. Se ofrecen beneficios como salario acorde a la experiencia, gimnasio y un modelo de trabajo híbrido.

Servicios

Salario acorde a la experiencia

Gimnasio

Descuentos en productos propios

Seguro médico

Flexibilidad horaria

Formación

• Experiencia previa técnica y/o funcional en SAP HR de al menos dos años.

Responsabilidades

• Participar en el desarrollo del mapa de procesos de recursos humanos.
• Hacer seguimiento de la modelación e implementación de procesos.
• Desarrollar y mantener la hoja de ruta de digitalización de HR en España.
• Hacer mantenimiento correctivo y evolutivo del sistema SAP HR.
• Identificar, planificar e implementar nuevos indicadores de personal.
• Ser el contacto de HR en la administración de usuarios.

Conocimientos

Experiencia en SAP HR

Capacidad analítica

Educación

Titulación universitaria

Descripción del empleo

Tienes experiencia como consultor SAP HCM? Estamos buscando un consultor funcional con experiencia en SAP y procesos de recursos humanos para incorporación en una importante compañía y proyectos muy interesantes en el área de recursos humanos.

Llevarás a cabo las siguientes tareas:

1. Participar en el desarrollo del mapa de procesos de recursos humanos.
2. Hacer seguimiento de la modelación e implementación de procesos en el país cumpliendo con los plazos internacionales.
3. Desarrollar y mantener la hoja de ruta de digitalización de HR en España.
4. Hacer el mantenimiento correctivo y evolutivo del sistema SAP HR.
5. Identificar, planificar e implementar nuevos indicadores de personal.
6. Ser la persona de contacto de HR Oficinas Centrales para la administración de usuarios en todas las áreas, además de dar soporte técnico en la gestión de procesos.
7. Titulación universitaria.
8. Experiencia previa técnica y/o funcional en SAP HR de al menos dos años.
9. Buena capacidad analítica.

Beneficios:

• Salario acorde a la experiencia aportada.
• Interesantes beneficios sociales: gimnasio, descuentos en productos propios, seguro médico.
• Flexibilidad horaria.
• Modelo de trabajo híbrido.

Las siguientes posiciones ya no están disponibles o no contienen información suficiente para su evaluación:

• Consultor Senior SAP Tesorería Operativa – 100% Remoto desde España - Barcelona
• Consultor SAP experto en implantaciones - TELETRABAJO - Barcelona, España
• Sap Vendor Invoice Management Consultant