Consultor/a Senior Finance

EY; Madrid; Híbrido; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una firma global líder en consultoría busca un Consultor Senior en el área de Finance Consulting en Madrid. Esta posición requiere al menos 3-4 años de experiencia en transformación de finanzas y un nivel avanzado de inglés. Se busca un profesional proactivo e innovador, capaz de diseñar y ejecutar nuevos modelos operativos y procesos financieros. Además, ofrece beneficios como trabajo híbrido, formación continua, y un ambiente colaborativo con un enfoque en el bienestar social.

Servicios

Wellbeing HUB

Seguro de Vida y Accidentes

Plan de Compensación Flexible

Formación

• Experiencia de 3-4 años en consultoría en transformaciones financieras.
• Nivel avanzado de inglés (C1).
• Valoramos experiencia en proyectos internacionales.

Responsabilidades

• Diagnóstico de la Función Financiera desde distintas perspectivas.
• Diseño de nuevos Modelos Operativos para el área de Finanzas.
• Transformación organizativa de la función de Finanzas.

Conocimientos

Proactividad

Innovación

Trabajo en equipo

Análisis financiero

Educación

Grado universitario

Herramientas

SAP S4/Hana FI-CO/PA

PowerBi

Blackline

Descripción del empleo

En EY, damos forma al futuro con confianza.
Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella.

Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades.

La oportunidad

En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales.
Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero.

¿Qué buscamos?

En la actualidad, buscamos incorporar en nuestro equipo a un Consultor Senior para el área de Finance Consulting de la Oficina de Madrid, con experiencia de, al menos, 3-4 años de experiencia en consultoría, en proyectos vinculados a la Transformación de la Función de Finanzas, tanto a nivel nacional como internacional.

Los principales ámbitos de responsabilidad de la persona seleccionada incluirán:

• Diagnóstico de la Función Financiera desde distintas perspectivas: Procesos, Organización, Sistemas de Información & Datos.
• Diseño y puesta en marcha de nuevos Modelos Operativos para el área de Finanzas: Centros de Servicios Compartidos (CSC) y GBS´s, desde la fase de análisis, diseño y business case, hasta el acompañamiento en su puesta en marcha.
• Diseño y Reingeniería de Procesos financieros con alcance end-to-end, orientado a la mejora de la eficiencia y el control.
• Transformación organizativa de la función de Finanzas.
• Digital Finance – Transformación de la Función bajo un enfoque integrado de Digitalización con la aplicación de nuevas tecnologías y formas de trabajar.
• Soporte / Asesoramiento a la implementación y gestión del cambio a partir del desempeño de PMO / Oficina de Transformación de Finanzas.

Requisitos

• Buscamos profesionales proactivos, innovadores y con ganas de involucrarse en el desarrollo de soluciones nuevas que permitan acelerar los procesos de transformación de nuestros clientes.
• Con experiencia previa de 3-4 años en posiciones similares, en proyectos relacionados con los ámbitos de responsabilidad mencionados.
• Diagnóstico y transformación del área de Finanzas.
• Análisis, diseño e implantación de Centros de Servicios Compartidos y/o GBSs.
• Optimización y mejora de procesos financieros (PTP, OTC, RTR…)
• Transformación organizativa de la Función Financiera.
• Digitalización de la función de Finanzas. Diseño e implementación de herramientas financieras.
• PMO en proyectos de transformación de la Función Financiera.
• Nivel avanzado de inglés (C1)
• Valoraremos positivamente la experiencia previa en proyectos internacionales.
• Valoraremos positivamente también el conocimiento y experiencia en alguna de las tecnologías de referencia para el área de Finanzas: SAP S4/Hana FI-CO/PA, SAC, Blackline, Celonis, PowerBi, Kyriba o XRT, entre otras.

¿Qué te ofrecemos?

Bienestar y beneficios personales

• Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental.
• Seguro de Vida y Accidentes.
• Oficina Bankinter con condiciones especiales.
• Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…).

Flexibilidad y conciliación

• Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto.

Desarrollo profesional

• Formación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado.
• Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma.
• Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria.

Cultura y entorno de trabajo

• Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo.
• Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares.
• Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor.

Compromiso social

• Acciones de impacto social desde la Fundación EY.

#LI-HYBRID