Ayudante departamento RRHH

Artigot Catering; Madrid; Presencial; EUR 14.000; A tiempo parcial

Descripción de la vacante

Una empresa de catering busca un/a Auxiliar de Recursos Humanos para apoyar en tareas administrativas y operativas. Las responsabilidades incluyen la selección de personal y la gestión de equipos para eventos. Se requiere formación en administración y valorable experiencia en recursos humanos. Se ofrece un contrato de 30 horas semanales, un salario de 14.000 € brutos/año y un buen ambiente laboral.

Servicios

Buen ambiente laboral

Comida en el centro de trabajo

Oportunidad de aprendizaje

Formación

• Formación relacionada en administración y finanzas.
• Valorable experiencia en departamentos de RRHH o ETT, especialmente en hostelería.
• Disponibilidad para adaptarse a picos de trabajo.

Responsabilidades

• Participar en procesos de selección de personal de sala.
• Coordinar y gestionar equipos para eventos.
• Hacer seguimiento del personal durante y después de los servicios.
• Gestionar formaciones y control de documentación.

Conocimientos

Organización

Capacidad de comunicación

Resolución de problemas

Manejo de herramientas informáticas

Educación

Formación profesional de grado medio en Administración y finanzas

Descripción del empleo

En Artigot Catering, empresa referente en servicios de catering y organización de eventos, buscamos incorporar un/a Auxiliar de Recursos Humanos para apoyar al departamento en las gestiones administrativas y operativas del área.

Responsabilidades principales

• Participación en procesos de selección de personal de sala (camareros/as).
• Coordinación y gestión de equipos para eventos: planificación de turnos, altas/bajas y control de asistencia.
• Seguimiento del personal durante y después de los servicios.
• Gestión de formaciones, control de documentación y PRL.
• Tareas administrativas propias del departamento.

Perfil buscado

• Formación relacionada: Titulación mínima Formación profesional de grado medio en Administración y finanzas.
• Valorable experiencia previa en departamentos de RRHH o ETT, especialmente en hostelería/catering. (No imprescindible)
• Manejo de herramientas informáticas y de gestión de personal.
• Persona organizada, con capacidad de comunicación y resolución.
• Disponibilidad para adaptarse a picos de trabajo según calendario de eventos.

¿Qué ofrecemos?

• Proyecto estable en una empresa en pleno crecimiento.
• Oportunidad de aprendizaje en un entorno dinámico
• Contrato de 30h semanales
• Salario 14.000 € brutos/año.
• Posibilidad de ir mejorando contrato y salario en función de variables.
• Buen ambiente laboral y trabajo en equipo
• Comida en el centro de trabajo.