Descripción del puesto
¿Te apasiona el mundo de la administración y te gustaría formar parte de una empresa innovadora en el sector tecnológico? Una destacada organización ubicada en Pamplona está buscando a un/a administrativo/a con discapacidad para unirse a su equipo. En este puesto, desempeñarás un papel clave en el funcionamiento diario de la empresa, contribuyendo a la gestión administrativa, la organización de procesos y el soporte a diferentes áreas. Tendrás la oportunidad de trabajar en un modelo híbrido que combina el trabajo presencial y remoto, permitiendo la flexibilidad necesaria para equilibrar tu vida profesional y personal.
Responsabilidades
- Gestionar y organizar documentación, archivos y bases de datos para garantizar un flujo de información eficiente.
- Realizar tareas de facturación, contabilidad básica y control de pagos.
- Preparar informes y reportes periódicos relacionados con la actividad administrativa.
- Coordinar y dar soporte en la planificación de reuniones, eventos y agendas.
- Colaborar en la gestión de herramientas informáticas como Excel, Word y sistemas CRM.
- Apoyar en la implementación y uso de herramientas de gestión comercial o ERP.
- Resolver consultas administrativas de manera ágil y con enfoque en la solución.
- Contribuir a la mejora continua de procesos internos, proponiendo ideas innovadoras.
Requisitos
- Formación mínima en FP Administrativo, Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Administración o similar.
- Experiencia mínima de al menos 2 años en roles administrativos similares.
- Conocimientos avanzados en herramientas informáticas como Excel, Word y CRM; valorar el manejo de herramientas de gestión comercial o ERP.
- Persona organizada, proactiva, con habilidades para trabajar en equipo y con precisión.
- Imprescindible contar con conocimientos en contabilidad y facturación.
- Habilidad para adaptarse a un entorno tecnológico y en constante evolución.
- Disponer de un certificado de discapacidad de al menos el 33% emitido por el organismo público competente.
- Formación requerida: FP Grado medio.
Beneficios
- Contrato temporal con posibilidades de pase a indefinido.
- Jornada laboral completa con un horario flexible, diseñado para adaptarse a tus necesidades.
- Políticas de flexibilidad que permiten gestionar tus horarios de manera eficiente.
- Opción de teletrabajar, contribuyendo a reducir tiempos de desplazamiento.
- Ambiente inclusivo y colaborativo, con respeto a la diversidad y trabajo en equipo.
- Oportunidades de desarrollo profesional con acceso a formaciones y herramientas.
- Salario competitivo, según experiencia y cualificación.
- Buen clima laboral y equipo de apoyo.