Administrativo / a Dpto. de Personal (RRHH)

Derichebourg; Leganés; Híbrido; EUR 25.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de servicios de limpieza busca un/a administrativo/a para su Departamento de Recursos Humanos en Leganés. Las responsabilidades incluyen gestionar la administración del personal y coordinar datos de diferentes centros de trabajo. Se requiere experiencia mínima de 2 años y manejo del Sistema Red. La posición ofrece contrato indefinido, jornada completa y teletrabajo. Se busca alguien con actitud positiva y compromiso.

Servicios

Incorporación inmediata

Contrato indefinido

Teletrabajo 2 días a la semana

Formación continua

Formación

• Experiencia mínima de 2 años en administración de personal con tareas similares.
• Conocimientos de tipos de contratos laborales.
• Actitud positiva y flexibilidad en el trabajo.

Responsabilidades

• Gestionar la administración del personal del área asignada.
• Coordinar la recogida de datos de diferentes centros de trabajo.
• Encargarse de la gestión documental de una plantilla media de 1500 personas.

Conocimientos

Manejo del Sistema Red

Excel avanzado

Trabajo en equipo

Actitud positiva

Organización y planificación

Educación

FP o superior en administración

Herramientas

SAP HR

Paquete Office

Descripción del empleo

Overview

¿Buscas una oportunidad laboral dentro de nuestro Departamento de Gestión de Recursos Humanos?

Derichebourg, cuenta con 5 delegaciones distribuidas por toda España, garantizando nuestros servicios de limpieza y manteniendo así un trato más cercano con nuestros clientes. Somos el servicio profesional de limpieza y outsourcing líder en el mercado, especializado en centros empresariales, comerciales, educativos, hospitalarios y residencias, con más de 25 años de experiencia y más de 500 clientes. Nuestra filosofía se basa en la Calidad, la Sostenibilidad y el respeto al Medioambiente.

Qué estamos buscando

Queremos incorporar un / a nuevo / a compañero / a, de perfil Administrativo / a, para trabajar en el área de Administración de Personal del Dpto de Recursos Humanos, en nuestra delegación de Madrid (Leganés).

Qué harás en tu día a día

• Gestionar la administración del personal del área asignada : notas de incorporación, contratos, control de vencimientos, sistema RED, etc.
• Coordinar la recogida de datos de los diferentes centros de trabajo de su zona : altas, bajas, cambios de categoría, horas extra y variables para su inclusión en nómina.
• Encargarte de la gestión documental de una plantilla media de 1500 personas.
• Es un puesto en el que se podrán ir asumiendo nuevas responsabilidades, en función del desarrollo de la persona.

Qué necesitamos

• Formación : FP o superior, en áreas de administración o similares.
• Experiencia mínima de 2 años en el área de administración de personal, llevando a cabo tareas similares a las descritas en la oferta.
• Será imprescindible contar con un buen manejo del Sistema Red.
• Importante tener conocimientos avanzados paquete office ( buen manejo de Excel).
• Valorable conocimientos de SAP HR.
• Actitud positiva, trabajo en equipo, compromiso y planificación, son competencias muy valorables para afrontar esta posición.

Qué ofrecemos

• Incorporación inmediata.
• Posición estable con contrato indefinido.
• Jornada completa, con horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano.
• 2 días de teletrabajo a la semana, tras periodo de formación inicial.
• Te proporcionamos formación continua, ya que valoramos el aprendizaje de nuestros colaboradores.
• Oficina ubicada en Leganés.

¡Si consideras que esta oferta se ajusta a lo que estás buscando y podemos contribuir a mejorar tu desarrollo profesional, solo tienes que aplicar y estaremos encantados de conocerte!

En Derichebourg, buscamos construir un equipo diverso e inclusivo, valorando y respetando la diversidad y comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y desarrollo profesional.

REQUISITOS MÍNIMOS

• Experiencia mínima de 2 años llevando a cabo tareas similares.
• Buen manejo del Sistema Red.
• Conocimiento de los distintos tipos de contratos laborales.
• Valorable disponer de experiencia SAP HR.
• Conocimientos avanzados paquete office.

Competencias

• Actitud positiva
• Trabajo en equipo
• Compromiso
• Organización y planificación
• Flexibilidad