Abogada - Abogado Jurídico Laboral Valencia

Empresa Confidencial; Valencia; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una firma jurídica en Valencia busca un/a Abogado/a laboralista con un mínimo de 3 a 5 años de experiencia en asesoría y juicios. El candidato ideal debe tener un grado en Derecho y un Máster en Jurídico Laboral, así como un alto nivel de inglés. Las responsabilidades incluyen asesorar a empresas en cuestiones laborales y defender a clientes en juicios.

Formación

• Experiencia de 3 a 5 años en asesoría jurídico-laboral.
• Experiencia demostrable en la participación en juicios.
• Nivel alto de inglés requerido.

Responsabilidades

• Asesorar en materia jurídico-laboral y de Seguridad Social.
• Redactar documentos relevantes en materia laboral.
• Defender clientes en juicios ante la jurisdicción social.

Conocimientos

Asesoría jurídico-laboral

Negociación colectiva

Redacción de documentos legales

Defensa en juicios

Inglés alto

Educación

Grado/Licenciatura en Derecho

Máster Jurídico Laboral

Descripción del empleo

Overview

En Lleytons buscamos incorporación inmediata a su equipo en la sede de Valencia, Abogado/a laboralista, mínimo con 4 años de experiencia en despacho y práctica en sala.

Departamento: Jurídico Laboral – oficina de Valencia. Buscamos incorporar un/a abogado/a con 3 a 5 años de experiencia.

Responsabilidades

• Asesoramiento global en materia jurídico-laboral y de Seguridad Social a empresas nacionales y multinacionales, con especial atención a contratación laboral ordinaria y de alta dirección, negociación colectiva, reestructuraciones empresariales, despidos, procedimientos de regulación de empleo temporales y definitivos (ERTE / ERE) y modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo.
• Asesoramiento y soporte a clientes en la implantación de políticas corporativas (trabajo a distancia, desconexión digital, uso de dispositivos electrónicos, etc.), planes de igualdad y planes de “compliance” laborales.
• Redacción de documentos relevantes en materia jurídico-laboral (cartas de despido, cartas de sanción, comunicaciones dirigidas a la RLT, etc.).
• Asistencia y defensa jurídica de clientes en conciliaciones administrativas y en juicios ante la jurisdicción social y la jurisdicción contencioso-administrativa, así como soporte y defensa de clientes ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.

Requisitos

• Grado/Licenciatura en Derecho.
• Experiencia de 3 a 5 años en asesoría jurídico-laboral.
• Experiencia demostrable en la participación en juicios.
• Nivel alto de inglés.
• Máster Jurídico Laboral.

Ubicación

Valencia, Comunidad Valenciana, Spain