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Vereinigte Hagelversicherung VVaG
Ein führendes Softwareunternehmen im Gesundheitswesen sucht einen erfahrenen Softwareentwickler (m/w/d) in Berlin. Sie arbeiten in einem interdisziplinären Scrum-Team an einem Krankenhausinformationssystem, modernisieren bestehende Module und nutzen .NET. Anforderungen sind mehrjährige Erfahrung mit C#, Teamfähigkeit und sehr gute Deutschkenntnisse. Das Unternehmen bietet Mobile Arbeit und ein strukturiertes Onboarding-Programm sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Wir suchen dich zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams in Berlin, Hannover, Leipzig, München, Passau oder bei Eignung im Home Office
In deinem Team entwickelst und betreust du Lösungen für unser Krankenhausinformationssystem. Die Arbeit erfolgt standortübergreifend in einem interdisziplinären Scrum-Team. Mit unserem modernen Tech Stack setzt ihr schrittweise neue Produkte und Features um, die unseren Klinik-Kunden regelmäßig durch Releases zur Verfügung stehen. Deine Erfahrung bringst du über den gesamten Lebenszyklus (SDLC) unserer Software ein, von der ersten Idee bis zur kontinuierlichen Optimierung im Betrieb. Dabei profitierst du vom gebündelten Know-how deiner Kolleg*innen und erhältst Einblicke in vielfältige Themen. Dein Start wird durch ein sorgfältig abgestimmtes Mentoring- und Onboarding-Programm begleitet.
Seit über 35 Jahren entwickeln wir Softwarelösungen für Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Als inhabergeführtes Unternehmen kennen wir unsere Kunden und beraten sie partnerschaftlich bei ihrem Weg in die Digitalisierung. Mit unseren rund 400 Mitarbeitenden unterstützen wir Menschen, deren Hauptaugenmerk darauf liegt, die Gesundheit von Patient*innen zu verbessern.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen deshalb alle Bewerbungen. Falls du Fragen hast, wende dich unter +49 89 442316 - 208 an unseren Unit Lead Recruiting Annette Gautherie-Kampka. Wir sind gerne für dich da und freuen uns dich kennenzulernen!
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.