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Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Job summary
Ein international ausgerichtetes Unternehmen in der Baustoffindustrie sucht einen Teamleiter Vertriebsinnendienst für die Führung eines sechsköpfigen Teams an zwei Standorten. Sie optimieren die Auftragsabwicklung, sichern die Zusammenarbeit mit Außendienst und unterstützen in komplexen Vertriebsfällen. Mit einer kaufmännischen Ausbildung und mindestens 5 Jahren Erfahrung im Vertriebsinnendienst sind Sie ideal für diese Position geeignet.
Benefits
Qualifications
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertriebsinnendienst.
- Nachgewiesene Führungserfahrung von Teams an mehreren Standorten.
- Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse von Vorteil.
Responsibilities
- Führung und Motivation des Vertriebsteams an zwei Standorten.
- Optimierung der Auftragsabwicklung.
- Sicherstellung der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.
- Mitgestaltung strategischer Vertriebsprojekte.
Skills
Education
Tools
Unser Klient:
Standort: Nordrhein-Westfalen | Branche: Industrie/Baustoffe | Vertragsart: Unbefristet
Für ein erfolgreiches, international ausgerichtetes Unternehmen in der Baustoffindustrie suchen wir eine strukturierte, kommunikative und führungsstarke Persönlichkeit zur Leitung des Vertriebsinnendienstes an zwei deutschen Standorten.Als Teamleiter Vertriebsinnendienstführen Sie ein sechsköpfiges Team, koordinieren alle vertriebsnahen Prozesse entlang der Kundenaufträge und sorgen gemeinsam mit Außendienst, Logistik und Produktion für einen exzellenten Service. Dabei berichten Sie direkt an die Vertriebsleitung und tragen wesentlich zur Effizienz und Weiterentwicklung des Innendienstbereichs bei.
Ihre Aufgaben:
- Führung, Weiterentwicklung und Motivation des Vertriebsteams an zwei Standorten
- Optimierung und Steuerung der Auftragsabwicklung – von der Anfrage bis zur Auslieferung
- Sicherstellung einer reibungslosen Zusammenarbeit mit Außendienst, Produktion, Lager und Qualität
- Pflege und Weiterentwicklung der ERP- und CRM-basierten Vertriebsprozesse
- Analyse, Monitoring und Steuerung vertriebsrelevanter KPIs
- Aktive Mitgestaltung strategischer Vertriebsprojekte in enger Abstimmung mit der Vertriebsleitung
- Übernahme eigener Kundenkontakte sowie Unterstützung in komplexeren Vertriebsfällen
- Förderung der Teamentwicklung – sowohl fachlich als auch kulturell
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung (z.B. zum Fachwirt/Betriebswirt) oder ein wirtschaftliches Studium
- Mindestens5 Jahre Erfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise in der Baustoff- oder Industriebranche
- Nachgewiesene Führungserfahrung von Teams an mehreren Standorten
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 F&O, CRM-Systemen sowie MS-Office
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Prozess- und Schnittstellenverständnis
- Kommunikationsstärke, Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit
- Fließende Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse von Vorteil
- Bereitschaft zu moderater Reisetätigkeit zwischen den Standorten
- Mittelständisch geprägtes, werteorientiertes Unternehmen mit internationaler Anbindung
- Gestaltungsspielraum in einem strategisch wichtigen Bereich
- Kollegiales, professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Flache Hierarchien, direkte Berichtslinie zur Vertriebsleitung
Erst informieren!
Rufen Sie uns einfach heute an!
Auch am Sa/So von 17:00 bis 19:00 Uhr.
Für eine erste telefonische Kontaktaufnahme steht Ihnen unser Berater zur Verfügung:
Marcus Schwab
Referenz@250087
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.