TÜV Rheinland Group
Ventana Deutschland GmbH & Co. KG
Vabali Spa Hamburg GmbH & Co. KG
Plandent GmbH & Co. KG
DPD Deutschland GmbH (Depot 186)
jobtimum GmbH
SCHULZ Systemtechnik GmbH
Justus-Liebig-Universität Gießen
AWS GmbH
Mann & Schroder GmbH
Basalt-Actien-Gesellschaft
Reflex Winkelmann GmbH
Vesterling
Merz Verpackungsmaschinen GmbH
DAA Deutsche Angestellten - Akademie GmbH - Rastatt
DIS Deutscher Industrie Service AG
DIS Deutscher Industrie Service AG
Ein Unternehmen im Bereich industrielle Dienstleistungen sucht Elektrotechniker (m/w/d) für den Prüfservice in Bayern. Sie prüfen die Sicherheit und Qualität elektrischer Betriebsmittel und unterstützen Kunden bei technischen Fragen. Eine abgeschlossene Berufsausbildung in Elektrotechnik oder Maschinenbau und gute Deutschkenntnisse sind erforderlich. Führerschein Klasse B wird erwartet. Die Stelle bietet ein Arbeitsumfeld, das Lernen und Vielfalt fördert.
Industrial Services & Cybersecurity
At TÜV Rheinland, in the Industry Service & Cybersecurity business unit, we are looking for talents who are ready to help shape the future of the industry and accompany technological progress. Our focus is on digitalization and networking in the industry, as well as the further international expansion of our services in the field of renewable energy and support for major infrastructure projects. This applies to the functional safety of industrial plants in an era of rapidly increasing interconnectivity of components and machines – the keyword being Operational Technology Security – as well as to energy generation, utilization, and distribution, infrastructure, and network expansion.
Our Core Areas
Become part of a team that drives innovation and makes the world safer and more connected. With us, you can apply and expand your knowledge and actively shape the industry of the future – in an environment that fosters learning and diversity.
Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten
Erfahrung & weitere Qualifikationen
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.