Supply Chain Manager ofertas em Alemanha

Wermelskirchen, Germany

• Als Teil des globalen Supply Chain Management Teams übernehmen Sie als (Teil-)Projektleiter die laufende Implementierung, den Rollout und zukünftig die operativen Planungstätigkeiten im „SAP IBP for Demand“, um TENTE zukunftsorientiert aufzustellen.
• Sie bilden unsere Planungsprozesse systemseitig ab, erarbeiten globale Sales and Operations Planning-Strukturen (S&OP), erstellen Problemlösungs- und Optimierungskonzepte und setzen diese global um.
• In enger Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen und Schwestergesellschaften modellieren Sie die Bedarfsprognosen und passen das Integrated Business Planning-System (IBP) bedarfsorientiert an.
• Sie betreuen die Implementierung und führen Workshops und Schulungen mit funktionsübergreifenden Kollegen durch.
• Zusätzlich unterstützen Sie auch übergreifende SCM-Projekte im Rahmen der End-to-End Supply Chain, wie die Weiterentwicklung globaler Produktionsstandorte, Verlagerungsstrategien und Prozessoptimierungen.

Wichtig ist uns Ihre Persönlichkeit:

• Sie kommunizieren klar und zielgruppengerecht, besitzen starke Teambuilding-Fähigkeiten, Überzeugungskraft und ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie die Veranlagung zum kritischen Hinterfragen.
• Zudem ist Ihre Denkweise unternehmerisch und praxisorientiert. Ihnen fällt es leicht, komplexe Sachverhalte zu erfassen und zu verwalten.
• Außerdem besitzen Sie konzeptionelle Stärke unter Berücksichtigung von Unternehmensstrategien und Kundenorientierung.
• Sie haben Spaß am selbstbestimmten Arbeiten und zeigen Eigeninitiative.
• Ihre analytischen Fähigkeiten helfen Ihnen, prozessorientiert Lösungen zu entwickeln.
• Sie arbeiten gerne international und im interkulturellen Umfeld und haben Freude an der Arbeit.

• Sie haben einen Abschluss mit Schwerpunkt Supply Chain Management, Betriebswirtschaft oder vergleichbar.
• Sie besitzen Kenntnisse in SAP IBP Demand Planning, Bedarfsprognosen und Geschäftsprozessen in SAP S/4HANA.
• Sprechen sehr gut Deutsch, fließend Englisch und verfügen über interkulturelle Kompetenzen sowie routinierten Umgang mit MS Office.

• Unbefristete Vollzeitanstellung in einem Familienunternehmen mit Tarifbindung und lebendiger Unternehmenskultur.
• Motiviertes Team, modernes internationales Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
• Kontinuierliche Weiterbildung und individuelle Kompetenzförderung.
• Flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Kantine und weitere Sozialleistungen.

Nach Bewerbungseingang erhalten Sie kurzfristig eine Rückmeldung. Bei Einladung erfolgt ein erstes Gespräch via Teams, gefolgt von einem persönlichen Zweitgespräch vor Ort. Bei beidseitigem Interesse folgt der Arbeitsvertrag.

Unsere Partner Campusjäger by Workwise ermöglicht eine schnelle Bewerbung ohne Anschreiben, mit Live-Statusverfolgung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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