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Ein innovatives Medienunternehmen in München sucht einen Sales Manager B2B (m/w/d), der aktiv neue Kundenbeziehungen aufbaut und über Werbemöglichkeiten berät. Gesucht wird ein Kandidat mit Hunter-Mindset und erster Erfahrung im Outbound-Sales. Das Unternehmen bietet zahlreiche Vorteile wie ein faires Gehalt plus Provision, flexible Arbeitszeiten und ein motiviertes Team. Bei Interesse senden Sie Ihren Lebenslauf sowie Ihre Gehaltserwartungen und den frühestmöglichen Eintrittstermin.
Du willst "irgendwas mit Medien" machen?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Wir machen alle Medien! Auf unserer Buchungsplattform können Unternehmen und Agenturen alle Arten von Werbung einfach vergleichen, direkt planen und buchen - von Plakat, Print und Radio über Online bis zu Kino und TV. Unter unserer Mediaagenturmarke crossadvise beraten und planen wir auch ganz individuell.
Wir sind ein ehrgeiziges Unternehmen aus dem Herzen Münchens. Unserem Team gehören Menschen unterschiedlicher Länder und Kulturen an, worauf wir sehr stolz sind. Ob Praktikant:in, Azubi, Senior oder Abteilungsleiter:in: Bei uns werden alle Mitarbeiter mit dem gleichen Respekt und auf Augenhöhe behandelt.
Als Sales Manager B2B (m/w/d) - New Business baust du aktiv neue Kundenbeziehungen auf, berätst über verschiedene Werbemöglichkeiten und führst Deals eigenständig bis zum Abschluss.
Dabei kombinierst du smarte Outbound-Strategien, moderne Tools und deinen eigenen Stil, um Unternehmen für uns zu begeistern.
Kunden gewinnen & Chancen schaffen:
Bedarf verstehen & Lösungen aufzeigen:
Verhandeln & Abschließen:
Dranbleiben & Optimieren:
Repräsentieren & Netzwerken:
Klingt gut? Dann freut sich unser HR Team über deinen Lebenslauf inkl. Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellungen.
Noch Fragen zur Stelle?
Wir beantworten dir diese gerne per Mail oder telefonisch unter +49 89452145173.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.