DIS Deutscher Industrie Service AG
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Ein namhaftes Unternehmen in Stuttgart sucht eine/n Exportmitarbeiter/in zur effizienten Abwicklung von Exportaufträgen. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Kommunikation mit Kunden und Lieferanten, die Überwachung der Aufträge und die Erstellung von Versanddokumenten. Gesucht wird eine Person mit abgeschlossener kaufmännischer Ausbildung und relevanter Berufserfahrung im Export, die fließend Deutsch und Englisch spricht. Ein angenehmes Arbeitsumfeld und angemessene Entlohnung erwartet Sie.
Für unseren namhaften Kunden in Stuttgart, suchen wir eine zuverlässige Exportmitarbeiter/in (m/w/d) in der Direktvermittlung. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die effiziente Abwicklung von Exportaufträgen. Sie kooperieren eng mit Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen, um einen reibungslosen und pünktlichen Exportprozess sicherzustellen. Falls Sie eine eigenverantwortliche Position im Bereich Export anstreben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir sind gespannt darauf, Sie näher kennenzulernen!
Was können Sie bei unserem Kunden erwarten:
Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.
Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununuTop Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google und mit 4,2 bei kununu bewertet. *Stand 03/25
Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.