Krankenpfleger jobs in Deutschland
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Pflegeassistent (m/w/d)
Pflegefachkraft Palliative Care (w/m/d)
Pflegefachkraft (w/m/d)
Pflegefachkraft (m/w/d)
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Anästhesiepflege
Stellv. verantwortliche Pflegefachkraft (VPK) / Pflegedienstleitung (PDL) (m/w/d) - Hannover - List
Pflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d) als Springer
Vernetze dich mit Headhuntern, um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenGerontopsychiatrische Pflegefachkraft (m/w/d) Seniorenhaus Salmtal in Salmtal
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Pflegefachkraft für die Endoskopie (m/w/d)
Pflegeassistent / Pflegehelfer 1-jährig examiniert (m/w/d) Seniorenresidenz Delmer Hof
Pflegefachkraft/Teamleitung (m/w/d)
Pflegefachkraft Betreuung (m/w/d)
Pflegefachkraft für den Fachbereich Geriatrie (m/w/d)
Pflegefachkraft (m/w/d) im Springerpool
Pflegefachkraft (m/w/d)
Pflegefachkraft (m/w/d) in Pulheim
Pflegefachkraft (w/m/d)
Pflegefachkraft Zentrale Notaufnahme (w/m/d)
Pflegefachkraft (w/m/d)
Pflegefachkraft (m/w/d)
Pflegefachkraft Chirurgie - Unfallchirurgie (w/m/d)
Pflegefachkraft (m/w/d)
Pflegefachkraft (w|d|m) im Vertretungsmanagement in Wohngruppen
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Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend
Wir unterstützen Mandanten im Gesundheits- und Sozialwesen bei Personalrekrutierung, Auswahlverfahren und internen Schulungen. Unser Ziel ist es, durch gut geschultes Personal die Qualität der Pflege und das Wohl der Patienten und Bewohner zu sichern.
- Festanstellung & unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktives Gehalt
- Startprämie: 350 € bei Arbeitsantritt und 350 € nach Probezeit
- Arbeitszeiten im Tagdienst (Früh- und/oder Spätdienst), Voll- oder Teilzeit
- Familienfreundliche, flexible Dienstpläne
- Kurze Entscheidungswege, unterstützendes Qualitätsmanagement, transparente Kommunikation
- Hohe Pflege- und Qualitätsstandards
- Positives Arbeitsklima in einem motivierten Team
- Moderne, helle Senioreneinrichtung
- Entwicklungsperspektiven und Fortbildungen
- Durchführung von Grund- und Behandlungspflege
- Erstellung, Umsetzung und Evaluation individueller Pflegepläne
- Dokumentation der Pflegemaßnahmen
- Ansprechpartner für Angehörige, Ärzte, Therapeuten
- Mitarbeit bei ärztlicher Diagnostik und Therapie
- Mitwirkung bei Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege (zwingend erforderlich)
- Freundliche, aufgeschlossene Art
- Engagement für den Beruf
- Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen
- Hohes Maß an Empathie und respektvolles Miteinander
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail oder WhatsApp an:
Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend
Brückenstr. 21, 88097 Eriskirch
Telefon: +49 (75 41) 40 67 84 1
Mobil/WhatsApp: +49 (1 76) 10 23 09 21
E-Mail: [emailprotected]
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
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