Pädagogische / Pflegerische Fachkräfte (m/w/d) in den besonderen Wohnformen

Lebenshilfe Bonn; Bonn; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine Organisation für Teilhabeleistungen in Bonn sucht pädagogische und pflegerische Fachkräfte, die die individuellen Fähigkeiten der Bewohnenden fördern und deren Teilhabe am gesellschaftlichen Leben unterstützen. Die Position ist unbefristet in Teil- oder Vollzeit mit attraktiven Vergütungen und Zusatzleistungen. Bewerbungen unabhängig von kulturellem Hintergrund sind willkommen.

Leistungen

30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche

30% Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV

Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungsangebot

Fahrrad-Leasing

Qualifikationen

• Sie sind eine pädagogische und/oder pflegerische Fachkraft mit Teamgeist, Herz und Humor.
• Sie sind empathisch und zugleich in der Lage, professionell mit Nähe und Distanz umzugehen.
• Sie sind bereit, im Früh- und Spätdienst zu arbeiten.

Aufgaben

• Sie fördern die individuellen Fähigkeiten der Bewohnenden.
• Sie leiten die Bewohnenden bei der Grund- und Behandlungspflege an.
• Sie verantworten die fallbezogene Dokumentation.

Kenntnisse

Teamgeist

Empathie

Humor

Ausbildung

Pädagogische oder pflegerische Ausbildung

Jobbeschreibung

Übersicht

Als führender Qualitätsanbieter von Teilhabeleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung in der Region Bonn/Rhein-Sieg deckt der Unternehmensverbund Lebenshilfe Bonn verschiedene Bereiche ab: Frühförderung, Kindertagesstätten, Schulassistenz, Assistenz im familiären Kontext, Ambulant Unterstütztes Wohnen, Gemeinschaftliches Wohnen und in den Bonner Werkstätten die Teilhabe am Arbeitsleben sowie die Überleitung auf den ersten Arbeitsmarkt. Tochter der Bonner Werkstätten ist die rheinarbeit gGmbH mit dem inklusiven Gartenbaubetrieb GRÜNSTER.team und dem JOBSTER.team als Personalvermittlung für Menschen mit Beeinträchtigung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt. Mit mehr als 1.000 Beschäftigten und der Begleitung von über 2.500 Menschen mit und ohne Beeinträchtigung ist das Gesamtunternehmen aktiver Gestalter im Sozialraum. Wir setzen uns dafür ein, Barrieren im Alltag und in den Köpfen abzubauen und verfolgen die Vision einer Gesellschaft, an der alle Menschen gleichberechtigt teilhaben.

Wir stehen auch für ein respektvolles, grenzwahrendes und gewaltfreies Miteinander. Neben ausgebildeten Deeskalationstrainerinnen in jedem Fachbereich gibt es einen Präventionsbeauftragten im Unternehmensverbund.

Pädagogische / Pflegerische Fachkräfte (m/w/d)

unbefristet | Teil- oder Vollzeit | Bonn/Rhein-Sieg-Kreis

Heilerziehungspfleger / Erzieher / Pädagoge / Sozialpädagoge / Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Sie betreuen unsere Bewohnenden mit Behinderung vor bzw. nach ihrem Einsatz in den Bonner Werkstätten. Die Rentnerinnen und Rentner bleiben Zuhause und genießen ihren wohlverdienten Ruhestand.

IHR ARBEITSPLATZ

Suchen Sie sich eins unserer Häuser als Ihren zukünftigen Arbeitsplatz aus:

• Angela-Fey-Haus | 19,5-39 Std./Woche | Bonn-Dransdorf
• Ingeborg-Thomae-Haus | 19,5-39 Std./Woche | Bonn-Tannenbusch
• Ingeborg-Krieger-Haus | 19,5-39 Std./Woche | Swisttal-Heimerzheim
• Luise-Mittermaier-Haus | 19,5-39 Std./Woche | Bornheim-Hersel
• Marga-Loenertz-Haus | 19,5-39 Std./Woche | Bornheim-Hersel

Wir bieten

• VERGÜTUNG: In Anlehnung an den aktuellen TVöD-SuE S8a zzgl. Jahressonderzahlung sowie Schicht-/Wechselschicht-, Wohn-, Praxisanleiter- und SuE-Zulage. Alle Zuschläge gemäß TVöD für Nachtarbeit, Sonn- und Feiertagsarbeit sowie Überstundenzuschlag.
• ZUSATZLEISTUNGEN: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und die Möglichkeit einer weiteren bezuschussten Altersvorsorge sowie Beihilfe für Brille, Hörgerät und Zahnersatz.
• ZUSCHUSS: 30% Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte
• URLAUB: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage. Außerdem Freizeitausgleich für Arbeit an Feiertagen und Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie z. B. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen.
• ZUSAMMENHANG: Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr.
• GESUNDHEIT & GELDBEUTEL: Fahrrad-Leasing, Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios und Zugriff auf Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits.

IHRE AUFGABE

• Sie fördern die individuellen Fähigkeiten der Bewohnenden und sorgen für die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.
• Sie leiten die Bewohnenden bei der Grund- und Behandlungspflege an oder übernehmen diese gemeinsam mit ihren Kolleg*innen.
• Sie verantworten die fallbezogene Dokumentation.

DAS BRINGEN SIE MIT

• Sie sind eine pädagogische und/oder pflegerische Fachkraft mit Teamgeist, Herz und Humor.
• Sie sind empathisch und zugleich in der Lage, professionell mit Nähe und Distanz umzugehen.
• Sie sind bereit, im Früh- und Spätdienst zu arbeiten. Da unsere Bewohnerinnen und Bewohner jeden Tag Begleitung im Alltag benötigen, wechseln Sie sich am Wochenende im Team ab.

JETZT BEWERBEN

Für Rückfragen und/oder weitere Informationen steht Ihnen für diese Positionen das Team Personalauswahl (Charlotte Jansen und Sebastian Flachmeier) gerne und jederzeit unter der Telefonnummer 0228 30794141 zur Verfügung.

Eine Bewerbung wird nach fachlicher Qualifikation bewertet, unabhängig von kulturellem Hintergrund, Hautfarbe, Religion, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter.