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Kaufmannische Angestellte à États-Unis

Sales Manager (m/w/d) Industrie 4.0

L-mobile solutions GmbH & Co. KG

Sulzbach an der Murr
Sur place
EUR 40 000 - 80 000
Il y a 30+ jours
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Filial- / Teamleiter Verkauf m/w/d

Troelsch

Ludwigsburg
Sur place
EUR 25 000 - 35 000
Il y a 30+ jours

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst / Field Sales Manager (m / w / d) - NRW

SIDES

Düsseldorf
Sur place
EUR 40 000 - 70 000
Il y a 30+ jours
Sales Manager (m/w/d) Industrie 4.0
L-mobile solutions GmbH & Co. KG
Sulzbach an der Murr
Sur place
EUR 40 000 - 80 000
Plein temps
Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Ein familiengeführtes Unternehmen sucht einen dynamischen Sales Manager, der Teil eines innovativen Teams wird. In dieser spannenden Rolle werden Sie für die Qualifikation von Inbound-Leads und die Identifizierung neuer Kunden verantwortlich sein. Mit Ihrer Begeisterungsfähigkeit überzeugen Sie bei Online-Präsentationen und begleiten Kunden durch den gesamten Sales-Cycle. Das Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, sich in einem flexiblen Arbeitsumfeld weiterzuentwickeln und Teil der digitalen Transformation in der Industrie 4.0 zu sein. Wenn Sie die Zukunft aktiv mitgestalten möchten, ist dies Ihre Chance!

Prestations

Ungedeckelte Provision
50€ steuerfreier Sachbezug
30 Tage Urlaub
Mobiles Arbeiten
Inhouse Learning & Development
Subventioniertes Mittagessen
Ergonomische Arbeitsplätze
Betriebliche Altersvorsorge

Qualifications

  • Erste Berufserfahrung im Vertrieb und Interesse an Industrie 4.0-Lösungen.
  • Verständnis für Produktions- und Logistikprozesse zur optimalen Kundenberatung.

Responsabilités

  • Qualifizieren von Inbound-Leads und Identifizieren potenzieller Kunden.
  • Durchführung von Online-Präsentationen und Erstellung von Angeboten.

Connaissances

Vertriebserfahrung
Lösungsorientiertes Denken
Kundenberatung
Deutsch (Muttersprachenniveau)
Englischkenntnisse
Projektmanagement

Formation

Keine spezifische Ausbildung erforderlich
Description du poste
Dein Erfolgsbeitrag

Werde Teil unseres Sales-Teams am Standort Sulzbach an der Murr.

Als Sales Manager (m/w/d) für unsere Industrie 4.0 Lösungen bist du für die Qualifikation von Inbound-Leads sowie die Identifizierung potenzieller Kunden durch Kaltakquise zuständig. Du ermittelst die Bedürfnisse von Unternehmen, die Interesse an unseren Produkten zeigen, berätst gezielt bei der Lösungsfindung und begleitest diese über den kompletten Sales-Cycle.

  • Im Onboarding vermitteln wir dir alles, was du über die Produkte und das Marktumfeld wissen musst, sodass du erfolgreich im Vertrieb tätig sein kannst.
  • Du qualifizierst Inbound-Leads und ermittelst Verkaufspotenziale durch einen geringen Anteil Kaltakquise.
  • Mit deiner Begeisterungsfähigkeit überzeugst du bei Online-Präsentationen und Führungen in unserer Digital Factory deine Interessenten. Dabei gehst du gezielt auf die Bedürfnisse und möglichen Lösungsszenarien ein.
  • Du kalkulierst ROI-Analysen, erstellst Angebote und führst die Interessenten gekonnt durch den Sales-Cycle – von der Anforderungsaufnahme bis zum Abschluss.
  • Bei der konkreten Analyse von Geschäftsprozessen und dem Ausarbeiten von Lösungskonzepten unterstützt dich unser internes IT-Projektteam.
  • Durch den Aufbau wertschätzender Kundenbeziehungen gelingt es dir, stetig Cross- und Up-Selling-Potenziale zu identifizieren.
  • Als erfolgreicher Vertriebsprofi hast du deine Pipeline sowie deinen Auftragseingang stets im Blick.
Dein Profil
  • Erste Berufserfahrung im Vertrieb und ein hohes Interesse an Industrie 4.0-Lösungen.
  • Verständnis für Produktions- und/oder Logistikprozesse, um unsere Kunden optimal zu beraten.
  • Mit deiner lösungsorientierten Denkweise und deiner Begeisterungsfähigkeit überzeugst du unsere Kunden in Online-Meetings und vor Ort.
  • Du trittst professionell auf und repräsentierst unser Unternehmen souverän.
  • Du handelst unternehmerisch und setzt deine Entscheidungen stets zum Vorteil des Unternehmens ein.
  • Deine strukturierte und zielstrebige Arbeitsweise sorgt für ein effizientes Projektmanagement und deine Zielerreichung.
  • Du sprichst Deutsch auf Muttersprachenniveau und hast gute Englischkenntnisse.
  • Reisebereitschaft von bis zu 10%, um Kunden vor Ort zu betreuen und neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen.
Deine Benefits
  • Eine ungedeckelte Provision in Kombination mit einem attraktiven Fixgehalt.
  • Jeden Monat 50€ steuerfreien Sachbezug zusätzlich zum Gehalt über die Bonago-Card.
  • Hohe Flexibilität: individuelle Arbeitszeiteinteilung, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Arbeitszeitkonto – Überstunden kannst Du abfeiern!
  • Ein großartiges, bunt gemischtes Team, das Erfolge gemeinsam feiert und bei Herausforderungen zusammenhält.
  • Freiheit und Dynamik: inhabergeführtes Unternehmen ganz ohne Investorenbeteiligung.
  • Wachse über dich hinaus: Inhouse Learning & Development, Sales Academy und individuelle Expert- sowie Leadership-Coachings.
  • Täglich frisch gekochtes, leckeres und subventioniertes Mittagessen im eigenen Betriebsrestaurant „Cooki Luki“.
  • Weitere Extras wie ergonomische und moderne Arbeitsplätze, JobRad, Firmen- und Sportevents, Getränke und Obst, betriebliche Altersvorsorge, uvm.
Deine Zukunft bei uns

Als familiengeführtes Unternehmen "aus'm Ländle" mit weltweit mehr als 300 Mitarbeitenden begleiten wir mittelständische Unternehmen auf dem Weg der digitalen Transformation. Mit unseren innovativen Softwarelösungen in den Bereichen Lagerlogistik, Produktion und Field Service Management digitalisieren wir Prozesse – machen sie einfach, flexibel und mobil!

Kurzgesagt: Industrie 4.0 ist genau unser Ding.

Möchtest Du Teil der L-mobile werden?
Wir setzen auf Deine individuellen Ziele und Stärken und entwickeln Dich mit unserem Inhouse Learning & Development sowohl persönlich als auch fachlich #tothemoon.
Wenn Du die Zukunft der L-mobile aktiv mitgestalten möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

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Tobias Schult
L-mobile solutions GmbH & Co. KG
Im Horben 7 71560 Sulzbach an der Murr

Weitere Informationen zu uns findest du auch auf:

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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