Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!

Junior Sales Manager (m/w/d) Busreisen

AHORN Management GmbH

Braunlage

Vor Ort

EUR 30.000 - 40.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

Zusammenfassung

Eine familiengeführte Hotelgruppe sucht einen neuen Teamplayer zur Verstärkung im Bereich Kundenbetreuung und Verkauf. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Akquise von Neukunden und die Betreuung bestehender Kunden. Ihre hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten und Ihre Erfahrung im Hotelbereich werden geschätzt. Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Vertrag und umfangreiche Mitarbeitervorteile.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €
Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld
Kostenfreies Personalessen nach der Probezeit
Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie

Qualifikationen

  • Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Hotel, Verkauf oder Administration.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Freundliches Auftreten und gepflegtes Äußeres.

Aufgaben

  • Betreuung bestehender Kunden und Akquise von Neukunden.
  • Durchführen von Verkaufsreisen und Teilnahme an Fach- und Reisemessen.
  • Erstellung von Angeboten und Verträgen im Gruppenbereich.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Belastbarkeit

Jobbeschreibung

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir sind die AHORN Hotels & Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-SuperiorAHORN Harz Hotel Braunlagemit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.

Unsere Benefits:
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €
  • Übernahme der Kosten und Freistellung für den AEVO-Schein (Ausbilderschein) nach der Probezeit
  • Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld
  • 20 % Zuschlag für Sonn- & Feiertagsarbeit
  • Kostenloses Personalessen nach der Probezeit
  • Unterkunft während der Probezeit möglich
  • Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie
  • Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in Kooperation mit der Deutschen Hotelakademie
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits
Ihre Aufgaben:
  • Betreuung bestehender Kunden und Akquise von Neukunden
  • Durchführen von Verkaufsreisen
  • Teilnahme an Fach- und Reisemessen
  • Erstellung von Angeboten, Verträgen und Abrechnungen im Gruppenbereich
  • Intensive Kommunikation und Zusammenarbeit mit allen Abteilungen im Hotel
  • Begrüßung und Betreuung der Gruppen, Absprache, Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen, Unterstützung des Verkaufsteams
  • Pflege der Kundendatenbank „NextGuest“ und Reservierung der Gruppenanfragen im Buchungssystem „Suite8“ (ggf. fehlende Kenntnisse werden gerne vermittelt)
  • administrative Aufgaben
Ihr Profil:
  • Sie haben mind. 1-2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Hotel, Verkauf, Administration oder Reservierung
  • Sie arbeiten verlässlich, sind kommunikativ und belastbar
  • Sie haben ein freundliches Auftreten
  • Sie sind einTeamplayer mit einemgepflegten Äußeren und guten Umgangsformen
  • Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Bewerben Sie sich schnell und einfach online.

Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne perE-Mailzukommen lassen.

Ansprechpartnerin:
Frau Andrea Korn
Tel: 05520 805342

Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
eine PDF-, DOC-, DOCX-, ODT- oder PAGES-Datei bis zu 5 MB per Drag & Drop ablegen.