Werbeagentur Fellner
Fürstlich Castell'sche Bank, Credit-Casse AG
Medici Vermittlung GmbH
KfH Kuratorium für Dialyse und Nierentransplantation e.V.
OPPM - Office Professional Personalmanagement GmbH
Web Inclusion Company
Würzburger Versorgungs- und Verkehrs-GmbH
PS Recruiting
JR Germany
Würzburger Versorgungs- und Verkehrs-GmbH
Sozialverband VdK Bayern e.V.
Hobson Prior
Hunkemöller International B.V.
zeitconcept GmbH Personaldienstleistungen
SPRINTIS Schenk GmbH & Co. KG
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Tempton Personaldienstleistungen GmbH
Eine führende Werbeagentur in Bayern sucht engagierte Promoter, die aktiv Passanten ansprechen und für soziale Projekte gewinnen. Zu den Aufgaben gehören die Repräsentation der Organisation und die Dokumentation von Mitgliedsdaten. Bewerber sollten kommunikativ, kontaktfreudig und verantwortungsbewusst sein. Die Position bietet umfangreiche Benefits wie Umzugshilfe, technisches Equipment und sichere Anstellung.
Wir bieten Dir die Möglichkeit, Beruf und Neuanfang zu verbinden!
Für unseren Standort in Bayern suchen wir motivierte Menschen, die Lust haben, in einem neuen Umfeld durchzustarten.
Damit der Umzug leichter fällt, stellen wir bei Bedarf eine Unterkunft zur Verfügung. So kannst du dich ganz auf deine neue Aufgabe konzentrieren.
Du möchtest dich beruflich und persönlich neu orientieren?
Must-have:
Nice-to-have:
Die Werbeagentur Fellner leistet bundesweit professionelle Promotion und Öffentlichkeitsarbeit für Hilfsorganisationen.
Wir wollen etwas mit dir bewegen und dafür unterstützen wir dich bei deinem Neuanfang.
Für unsere Jobs gibt es keine Bewerbungsfristen. Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem – ohne Anschreiben – bewerben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Vertrieb / Außendienst / Promoter / Promotion / Verkauf / Verkäufer / Botschafter
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.