DIS Deutscher Industrie Service AG
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Thermondo
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Prof. Dr.-Ing. Michael Kraus
HanseMerkur Versicherungsgruppe
21X
Kaspers Steuerberater
Andreas Erbenich Personalberatung
Peak & Peak
Homify
MileHigh Adjusters Houston Inc
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Hitachi Vantara Corporation
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Forschungszentrum Jülich
DIS Deutscher Industrie Service AG
Ein führendes Personalvermittlungsunternehmen im Raum Frankfurt sucht einen Call Center Agent (m/w/d) Outbound. Die Rolle umfasst die aktive Kontaktaufnahme mit Bestands- und Neukunden sowie die professionelle Beratung am Telefon. Kommunikationsstärke und Vertriebserfahrung sind erforderlich. Diese Position bietet tarifvertragliche Bezahlung und attraktive Karrierechancen.
Telefonieren ist Ihre Leidenschaft? Sie überzeugen mit Ihrem Kommunikationsgeschick und lassen sich nicht so leicht aus der Ruhe bringen? Dann haben wir genau die richtige Position für Sie!
Für unser namenhaftes Kundenunternehmen mit Sitz im Raum Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Call Center Agent (m/w/d) Outbound, der mit Begeisterung und Vertriebsgeschick das Team verstärkt. Diese Vakanz ist in der Direktvermittlung zu besetzen.
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Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.
Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb Deutschlands Beste Arbeitgeber vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google und mit 4,2 bei kununu bewertet. Stand 03/25
Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.