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Verkaufsleiter Region Nord (m/w/d)
Zusammenfassung
Ein etabliertes Unternehmen sucht einen Verkaufsleiter, der die Performance der Filialen im Blick hat und das Team motiviert. In dieser spannenden Rolle wirst du in einem mehrmonatigen Praxistraining auf deine zukünftigen Aufgaben vorbereitet. Du übernimmst die Verantwortung für mehrere Filialen und entwickelst deine Führungskompetenz. Mit einem attraktiven Gehalt und großartigen Aufstiegschancen bietet diese Position die Möglichkeit, deine Karriere in einem dynamischen Umfeld voranzutreiben. Wenn du eine Leidenschaft für den Einzelhandel hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen, ist dies die perfekte Gelegenheit für dich.
Leistungen
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund.
- Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. B. im Rahmen von Praktika.
Aufgaben
- Lernen des Tagesgeschäfts in der Filiale und Schnittstellenpartner.
- Übernahme eines Bezirks mit 4-6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitern.
- Verantwortung für die Analyse und Optimierung von Kennzahlen.
Kenntnisse
Ausbildung
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Als Verkaufsleiter hast du die Performance der Filialen im Blick und die Zufriedenheit deines Teams auf dem Schirm. Und während du deine Filialen, dein Team und dich selbst vorwärtsbringst, kümmern wir uns um dich - mit einem fairen Gehalt und großartigen Aufstiegschancen.
Deine Aufgaben
- In einem mehrmonatigen Praxistraining lernst du das Tagesgeschäft in der Filiale sowie deine künftigen Schnittstellenpartner (z. B. Logistik, Verwaltung) kennen und arbeitest am Auf- und Ausbau deiner Führungskompetenz
- Danach übernimmst du deinen eigenen Bezirk mit 4-6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitern
- Du sorgst für die Umsetzung unserer Filialkonzepte und bist verantwortlich für die Analyse und Optimierung von Kennzahlen
- Mit viel Engagement kümmerst du dich um die Entwicklung und Karrierebegleitung deiner Mitarbeiter
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund (BWL)
- Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. B. im Rahmen von Praktika
- Die Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen
- Erfolgs- und Ergebnisorientierung sowie Problem- und Konfliktlösungskompetenz
- Innerhalb deiner Region bist du flexibel und mobil einsetzbar
- Bereitschaft zur Samstagsarbeit
Wir bieten
- Attraktives übertarifliches Einstiegsgehalt
- Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
- Volle Verantwortung - von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
- Schneller Auf- und Ausbau von Fach- und Führungskompetenz
- Top Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Bereichsleitung
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
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