ALTEN Consulting Services GmbH
ACTIEF Group GmbH
R.H. Personalmanagement GmbH
Westnetz GmbH
Abs Brandschutz
Helmut Herbert GmbH & Co
BÜRGER GmbH & Co. KG
ORTENAU KLINIKUM
Tetzlaff HR consulting
Pluto Personal Agentur GmbH
SAR Elektronic GmbH
DIS Deutscher Industrie Service AG
Neo Temp GmbH
HANSETEAM Partner für Personal GmbH - Stralsund
1KOMMA5 Bremen
F mal s GmbH
Völkl Mess-, Steuer- und Regeltechnik GmbH
IndustrieAlpine GmbH & Co. KG
SimpleXX GmbH
Abifor AG
Nabaltec AG
Experts & Talents
FRANKEN BRUNNEN GmbH & Co. KG
Ein führendes Engineering-Unternehmen in Regensburg sucht einen Fachmann im Bereich Elektro- und Informationstechnik. Die Aufgaben umfassen das Konzipieren und Überarbeiten von Neukonstruktionen sowie die Prüfung technischer Schnittstellen. Bewerber sollten über ein abgeschlossenes Studium oder eine technische Ausbildung verfügen und gute Kenntnisse in MS-Office, SAP und ECAD Racos/EPlan mitbringen. Zudem wird ein zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und attraktiver Vergütung angeboten.
Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an. Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der ALTEN Consulting Services GmbH. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes Wir-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte.
DU...
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Weitere Informationen findest Du unter: www.alten-consulting.de
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.