Hopp+Hofmann Schlüsselfertigbau GmbH
Bruker Corporation
Alfred Kärcher SE & Co. KG
Gottlob Rommel GmbH & Co. KG
Sauter-Cumulus GmbH
KNETTENBRECH + GURDULIC Service GmbH & Co. KG
Hopp+Hofmann Schlüsselfertigbau GmbH
CTC Resourcing Solutions
Hopp+Hofmann Schlüsselfertigbau GmbH
Künstler Bahntechnik GmbH
Bötel Tief- und Straßenbau GmbH
Dr. Sasse AG
dth-tiemann
Offgrid Mindful Cabins GmbH
TimePartner Group GmbH
2W Technische Informations GmbH & Co. KG
Zweckverband Wasserversorung Heimenkirch-Opfenbach
RCS Plastics GmbH
Cordes & Graefe Emden KG
amedes-Gruppe
Die p.A.- GmbH
Schwarz Dienstleistung KG
GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH
Ein Bauunternehmen in Freiburg im Breisgau sucht einen Baustellenleiter / Vorarbeiter (m/w/d) als Gipser / Trockenbauer. Verantwortlichkeiten umfassen die eigenständige Abwicklung von Baustellen und Mitarbeiterführung. Praktische Erfahrungen sowie eine abgeschlossene Ausbildung sind erforderlich. Das Unternehmen bietet unbefristete Verträge, moderne Arbeitsgeräte und eine familiäre Arbeitsatmosphäre.
Bist Du bereit ein Hoppi zu werden?
Du bist ein handwerklich begabter Gipser / Trockenbauer (m/w/d)? Dann sollten wir uns kennen lernen!
Bei uns wird nicht einfach nur gearbeitet, sondern unser Ziel ist es, Kund*innen und Mitarbeitenden ein Wohlfühlprogramm zu bieten. Dass wir das schaffen, bestätigen unsere Auszeichnungen bei „Great Place to Work“ und ein grandioser Net Promoter Score von 83.
Auch wenn wir ein Unternehmen mit Tradition sind – 1873 gegründet, ist Hopp und Hofmann die älteste Baufirma im Großraum Freiburg –, sind wir schlank, agil und leben flache Hierarchien. Die Orientierung auf die Bedürfnisse von Mitarbeitenden und Kund*innen ist uns besonders wichtig.
Unsere Dienstleistung ist uns „Hoppis“ eine Herzensangelegenheit: die Verschönerung und der Erhalt alter Bausubstanz.
Du möchtest eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Deine Berufserfahrung nutzen? Wir suchen Quereinsteiger mit Deinen Kenntnissen. Alles, was Du dafür wissen musst, lernst Du bei uns.
… an unseren Service ist hoch und unsere Kund*innenorientierung legendär. Deshalb sollten Offenheit, Freundlichkeit und Geduld zu Deinen Grundeigenschaften gehören und Dir der Umgang mit Menschen Freude machen.
Trotz unserer langen Firmengeschichte sind wir sehr modern und digital aufgestellt. Dass Du konstant und gerne Neues lernen möchtest, ist uns wichtig.
Der partnerschaftliche Umgang in unserem Betrieb steht bei uns ganz oben – von „Familie“ zu sprechen, trifft es bei uns „Hoppis“ ganz gut.
Falls Du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit im Umgang mit Deiner Bewerbung zu.
Klar, als neues Mitglied im Team möchtest Du ganz schnell selbstständig mitwirken. Deshalb steht Dir im ersten Monat ein erfahrener Kollege zur Seite, mit dem Du viele spannende Arbeitsbereiche kennen lernst und Dich aktiv einbringen kannst.
Daneben helfen ausführliche Unterlagen und das gesamte Hoppi-Team bei der Eingewöhnung.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.