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Druckerei à Allemagne

Software Entwickler (m/w/d)

Obility GmbH

Koblenz
Hybride
EUR 45 000 - 60 000
Il y a 30+ jours
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Softwareentwickler (m/w/d)

werusys Institut für angewandte Systemanalytik und Industrieinformatik GmbH + Co. KG

Köln
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EUR 45 000 - 65 000
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Lead Software Entwickler Microsoft Stack Web und Cloud (m/w/d)

BESTMINDS GmbH

Freiburg im Breisgau
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EUR 50 000 - 70 000
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IT-Softwareentwickler (m/w/d)

Hecht Technologie GmbH

Pfaffenhofen an der Ilm
Hybride
EUR 45 000 - 65 000
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Customer Application Engineer (m/w/d) - Automatisierungstechnik

OPTIMA packaging group GmbH

Schwäbisch Hall
Sur place
EUR 55 000 - 75 000
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Software engineer (m/f/d)

ng-voice GmbH

Hambourg
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Softwareentwickler Oracle PL/SQL (m/w/d)

KBU Logistik AG

Brême
Sur place
EUR 45 000 - 65 000
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Architekt | Bauningenieur [w|m|d] für die Objektüberwachung, LPH8

Dgi Bauwerk

Berlin
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SPS-Programmierer (m/w/d)

OPTIMA packaging group GmbH

Schwäbisch Hall
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
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Stellenangebot Softwareentwickler (m/w/d) Backend mit Fokus C++/Scala

consistec Engineering & Consulting GmbH

Saarbrücken
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
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Software Entwickler Visualisierung/ SCADA (m/w/d)

OPTIMA packaging group GmbH

Schwäbisch Hall
Sur place
EUR 55 000 - 75 000
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Softwareentwickler (m/w/d)

Aschert & Bohrmann GmbH

Köln
Sur place
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Senior Software Developer (f/m/d)

dSPACE digital signal processing and control engineering GmbH

Paderborn
Sur place
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Software Developer (m/w/d)

Aschert & Bohrmann GmbH

Wuppertal
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 30+ jours

Softwareentwickler (m/w/d)

Aschert & Bohrmann GmbH

Düsseldorf
Sur place
EUR 55 000 - 75 000
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Programmierer JavaScript (m/w)

Aschert & Bohrmann GmbH

Köln
Sur place
EUR 45 000 - 65 000
Il y a 30+ jours

Software Engineer (f/m/*)

Cash Payment Solutions GmbH

Berlin
Hybride
EUR 50 000 - 75 000
Il y a 30+ jours

Entwickler-/Softwareentwickler (w/m/d)

G. Muth Partners GmbH

Wiesbaden
Sur place
EUR 45 000 - 65 000
Il y a 30+ jours

Softwareentwickler SAP ABAP

Gradient IT

Köln
Sur place
EUR 55 000 - 75 000
Il y a 30+ jours

IoT Softwareentwickler (m/w/d)

AllatNet Recruiting GmbH & Co. KG

Ravensburg
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EUR 45 000 - 65 000
Il y a 30+ jours

Softwareentwickler (m/w/d) Schwerpunkt Site Reliability

Aschert & Bohrmann GmbH

Köln
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 30+ jours

Software Entwickler Azure-DevOps und Application-Life-Cycle (m/w/d)

BESTMINDS GmbH

Freiburg im Breisgau
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 30+ jours

AN10016 Software Developer mit Fokus JAVA (m/w/d)

appeleon gmbh

Stuttgart
Sur place
EUR 45 000 - 65 000
Il y a 30+ jours

Senior Full-Stack Magento Software Engineer (m/w/d)

Flexoptix GmbH

Darmstadt
Hybride
EUR 50 000 - 75 000
Il y a 30+ jours

Software Developer / Entwickler (m/w/d)

Skillworks AG

Konstanz
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 30+ jours

Meilleurs postes :

Postes : AushilfePostes : DatenerfasserPostes : Aussendienst VertriebPostes : Web DeveloperPostes : CreativePostes : Asset ManagerPostes : Chief Operating OfficerPostes : Digital HealthPostes : It ProjektmanagerPostes : Weekend

Principales entreprises:

Postes chez RheinmetallPostes chez RavensburgerPostes chez MittelhessenPostes chez MuseumsbundPostes chez BarmerPostes chez SantanderPostes chez EuroimmunPostes chez HartmannPostes chez 1&1Postes chez Saturn

Meilleures villes :

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Software Entwickler (m/w/d)
Obility GmbH
Koblenz
Hybride
EUR 45 000 - 60 000
Plein temps
Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Obility GmbH sucht einen Entwickler zur Verstärkung ihres Teams in Koblenz. In dieser Rolle entwerfen und entwickeln Sie skalierbare Webanwendungen und arbeiten eigenverantwortlich an spannenden Kundenprojekten. Flexible Arbeitszeitmodelle und ein aufgeschlossenes Team erwarten Sie in einem innovativen Markt der Druckindustrie.

Prestations

Flexible Arbeitszeitmodelle
Kaffee und Obstkorb
Aufgeschlossenes und kollegiales Team

Qualifications

  • Berufserfahrung im Bereich Programmierung, insbesondere mit Perl.
  • Eigenverantwortliche Softwareentwicklung im Team.
  • Strukturierte, eigenständige und problemlösungsorientierte Arbeitsweise.

Responsabilités

  • Entwurf und Entwicklung von sicheren, skalierbaren Webanwendungen auf Basis von LAMP.
  • Projektübergabe und Abnahme nach Abschluss.
  • Eigenverantwortliche Umsetzung von Kundenprojekten.

Connaissances

Programmierung
LAMP
Scrum
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Formation

Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder Studium der Informatik

Outils

GIT
Linux-Systeme
Description du poste

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.

Obility ist Motor der Digitalisierung in der Druckindustrie. Dafür haben wir eine Web-basierte Software-Plattform entwickelt, mit der Unternehmen ihre Business-Prozesse durch digitale Assistenz- und Workflow-Funktionen und offene Schnittstellen deutlich effizienter machen.

Mit unserem Team von 25 IT-Experten, Software-Entwicklern, kaufmännischen Beratern und erfahrenen Branchenspezialisten bringen wir Unternehmen in der Druckbranche auf ein neues Level und machen sie mit unseren modernen, innovativen Lösungen zukunftsfähiger. Dafür stellen wir unseren Kunden ein vollständiges ERP System mit komplett integrierten E-Commerce Funktionalitäten bereit.

Wenn du schon einmal im Web oder direkt bei einer Druckerei ein Druckprodukt, bespielsweise Gruß- oder Visitenkarten, Flyer, Aufkleber, Bücher, Broschüren oder irgendetwas anderes bestellt hast, vielleicht ist dann dein Auftrag schon durch die Hände unserer Software gegangen.

Um unsere Anwendungen weiter auszubauen und für unsere Kunden neue Lösungen und Möglichkeiten zu entwickeln, wollen wir unser achtköpfiges Entwicklerteam verstärken und suchen für unseren Standort in Koblenz zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Was dich bei uns erwartet:
  • Eine unbefristete Festanstellung mit sicherem Arbeitsplatz in einem innovativen Markt
  • Ein sehr interessanter, abwechslungsreicher Job mit Raum zur eigenen Gestaltung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle mit hohem Home-Office-Anteil, auf Wunsch auch mit Vier-Tage-Woche
  • Spannende Kundenprojekte mit eigenem Verantwortungsbereich
  • Ein aufgeschlossenes und kollegiales Team aus Frontend- und Backend-Spezialisten, in dem wir uns auf Augenhöhe begegnen
Was du bei uns machst:
  • Entwurf und Entwicklung von sicheren, skalierbaren Webanwendungen auf Basis von LAMP
  • eigenverantwortliche Softwareentwicklung im Team
  • Projektübergabe und Abnahme nach Abschluss
  • Fachinformatikerin / Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung, Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung
  • betriebswirtschaftliche Kenntnisse wünschenswert
  • Berufserfahrung im Bereich Programmierung, z.B. mit Perl
  • grundlegendes Know-how im Umgang mit Linux-Systemen wünschenswert
  • Erfahrungen mit Scrum
  • Erfahrungen mit GIT
  • strukturierte, eigenständige und problemlösungsorientierte Arbeitsweise
  • sichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind wünschenswert
  • Qualitätsbewusstsein

Du willst dabei sein, erfüllst aber nicht alle Vorgaben? Kein Problem, das kannst du bei uns lernen. Bewirb Dich einfach jetzt gleich bei uns! Sende deine Bewerbung bitte unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittsdatums und deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an Jens Pötz:

Niederberger Höhe 14b
56077 Koblenz
Tel. +49 261 500 813 0

Zu unseren attraktiven Arbeitsbedingungen zählen unter anderem diese Mitarbeiter-Vorteile:

Flexible Arbeitszeitmodelle

Kaffee, Wasser und ein gut gefüllter Obstkorb

Wie Unternehmen mit klarer Vision, Kulturwandel und gezielten Maßnahmen ihre Teams für die Zukunft gewinnen Die Druckindustrie befindet sich in einem tiefgreifenden Wandel:Traditionelle manuelle Prozesse weichen zunehmend digitalen Lösungen wie modernen ERP Systemen...

„Prozessmanagement und Workflow-Automation sind das Fundament für Effizienz. Mehr denn je, sind Plattformen gefragt, die unseren Kunden digitale Beschaffungswege ermöglichen. Das bietet uns Obility von A bis Z – flexibel und lösungsorientiert. Obility ist Berater und Sparringspartner, und das schon seit vielen Jahren!“

Marcus Kalle, geschäftsführender Gesellschafter, Printec Solutions GmbH

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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