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RWL Gesellschaft für Büro-Verwaltungsleistungen GmbH
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Sweco GmbH
Ein führendes Ingenieurbüro in Nordrhein-Westfalen sucht eine:n Konstrukteur:in im Metallleichtbau. Sie werden eng mit verschiedenen Fachabteilungen zusammenarbeiten und sind verantwortlich für die Erstellung von Werk- und Montageplänen. Eine abgeschlossene Ausbildung als Technische:r Zeichner:in sowie gute CAD-Kenntnisse sind erforderlich. Bewerben Sie sich, wenn Sie Projekte aktiv mitgestalten möchten.
Stellenbeschreibung
real people - real estate
Für die Baugesellschaften der LIST Gruppe bieten wir von LIST Ingenieure qualifizierte Engineering-Kompetenzen an. Für Investor:innen und Nutzer:innen der Immobilie spielen wir eine besondere Rolle. Durch das Zusammenspiel aus Architektur, Technischer Gebäudeausrüstung, Tiefbau und Tragwerksplanung setzen wir die Anforderungen der Gebäudenutzer um. Wir planen ab Leistungsphase 0, in 3D und mit BIM-Methoden.
Zur LIST Gruppe gehören mehrere Generalunternehmen sowie Entwicklungs-, Beratungs- und Planungsgesellschaften mit über 800 Mitarbeiter:innen. Wir entwickeln, planen, bauen und revitalisieren Immobilien in ganz Deutschland mit dem Fokus, die bessere Immobilie zu bieten. Nachhaltigkeit und Digitalisierung sind uns wichtig!
Unsere flachen Hierarchien fördern den offenen, interdisziplinären Austausch. Wir sind regelmäßig als Arbeitgeber mit Bestnoten bewertet und seit Jahren von kununu als "TOP Company" ausgezeichnet.
Aufgaben
Profil
Wenn du nicht nur Pläne umsetzen, sondern Projekte aktiv mitgestalten möchtest, bist du bei uns richtig. Bringe deine Ideen ein, nutze deinen Freiraum und entwickle die Planung der Zukunft mit uns weiter. Wir wachsen mit den richtigen Talenten. Wenn du an dein Können, Wissen und Enthusiasmus glaubst und dir eine gute Passung vorstellst, bewirb dich bei uns.
Kontakt: Elise Mielcarek, bewerbung@list-ag.de, +49 (0)5921 8840-975, www.list-gruppe.de
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.