Wohnbereichsleitung für privates Pflegeheim (m/w/d)

Priv. Senioren- und Pflegeheim Horänder GmbH; Winkelhaid; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Pflegeheim in Bayern sucht eine Wohnbereichsleitung, die ihre Fähigkeiten in der aktiven und individuellen Pflege einbringen möchte. Zu den Aufgaben gehören die Sicherstellung einer bedürfnisorientierten Pflege sowie die Führung und Unterstützung des Teams. Wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Konditionen und einem familiären Arbeitsumfeld.

Leistungen

Einarbeitungsversprechen

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

30 Tage Jahresurlaub

Attraktive Vergütung

Förderung von Fort- und Weiterbildung

Qualifikationen

• Hohe fachliche Sozialkompetenz und Teamfähigkeit.
• Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen.
• Interesse an Pflegewissenschaft und Qualitätssicherung.

Aufgaben

• Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Teamführung.
• Organisation der Mitarbeitereinsatzplanung.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Engagement

Sozialkompetenz

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft in der Altenpflege

Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung

Jobbeschreibung

Hey, hast du Lust, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich
mit Herz und Professionalität um die Betreuung und Pflege von SeniorInnen kümmert?
Unser Pflegeheim in Winkelhaid bietet nicht nur 93 pflegebedürftigen
Menschen ein liebevolles Zuhause, sondern auch unseren MitarbeiterInnen eine
familiäre Arbeitsatmosphäre. Als Wohnbereichsleitung bei uns kannst du
deine Fähigkeiten in der aktivierenden und individuellen Pflege voll
einbringen und wirklich etwas bewirken. Klingt das nach einem Job für
dich? Dann komm zu uns und mach einen Unterschied im Leben anderer!

Wir suchen in Vollzeit oder Teilzeit bei einem 2- bis 3-Schicht-System.

Aufgaben

• Sicherstellung und Weiterentwicklung der bedürfnisorientierten Pflege- und Betreuungsqualität
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit
• Begleiten und Führen des Teams
• Organisation der Mitarbeitereinsatzplanung
• Umsetzung aktueller pflegefachlicher wissenschaftlicher Erkenntnisse in die tgl. Praxis
• Kontaktpflege zu BewohnerInnen, deren Angehörigen und MitarbeiterInnen

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft in der Altenpflege, Kinder- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
• Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder vergleichbare Qualifikation oder die Bereitschaft diese durchzuführen
• Berufs- und Leitungserfahrung wäre wünschenswert
• Hohe fachliche Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Engagement
• Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
• Interesse an Pflegewissenschaft und Qualitätssicherung

Benefits

• Einarbeitungsversprechen
• Dienstplanung unter Berücksichtigung von "Wunschfrei"
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe in familiärer Athmosphäre
• Bürotage
• Attraktive Vergütung nach Haustarif angelehnt an TVöD nach Berufserfahrung
• Steuerfreie Zusatzleistungen: Fahrkostenzuschlag, usw.
• Fachliche und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Übernahme in unseren Ersatzneubau
• Einspringen nur nach Absprache
• Keine geteilten Dienste
• Regelmäßig freie Wochenenden und Feiertage
• Erhalt des Dienstplans mind. 2 Wochen vor Monatsbeginn
• Zulagen und Zuschläge (z.B. Fahrtkostenzuschuss, Kindergartenzuschuss, usw.)
• 30 Tage Jahresurlaub in einer 5-Tage-Woche
• Förderung von Fort- und Weiterbildung
• Jahresbonus
• Erholungsbeihilfe
• Pluxee-Card
• JobRad

Bei Fragen steht dir unsere Pflegedienstleitung Frau Haas gerne telefonisch unter 09187 – 41961 zur Verfügung.

Bewerbe dich gerne per E-Mail oder auch direkt auf unserer Homepage.

Wir freuen uns darauf dich persönlich kennenlernen zu dürfen!